Die Abteilung Individuelle Leistungen ist im Volksschulamt für die Organisation einer bedarfsgerechten Förderung für Kinder und Jugendliche mit besonderem Bildungsbedarf von 0-18 Jahren zuständig. Sie sorgt für eine adäquate und bedarfsorientierte Zuweisung zu den kantonalen Spezialangeboten. Für die Abteilung Individuelle Leistungen suchen wir per 1.1.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Abteilungsleiter/-in Individuelle Leistungen, 80-100%.Ihre VerantwortungSie übernehmen die Leitung der Abteilung Individuelle Leistungen und sind zuständig für die betriebswirtschaftlichen Belange der Abteilung.Sie unterstützen die Amtsleitung bei sonderpädagogischen Fragestellungen und vertreten die Abteilung in Projekten und Arbeitsgruppen.Sie pflegen die Zusammenarbeit mit Akteuren der Bildung, Gesundheit und der Sozialversicherungen.Sie erarbeiten die Entscheidungsgrundlagen im Bereich kantonale Spezialangebote und sind Ansprechperson der Institutionen sowie weiterer Partner bei deren Umsetzung.Als Abteilungsleiter/-in verantworten Sie die personelle und inhaltliche Führung der Abteilung mit sechs Mitarbeitenden, sind Teil der Geschäftsleitung und arbeiten eng mit der Amtsleitung zusammen.Ihr ProfilSie verfügen über einen Abschluss in Sozialwissenschaften, haben eine Weiterbildung oder Erfahrungen in Betriebswirtschaft oder verfügen über eine gleichwertige Qualifikation.Sie bringen fundierte Führungs- und Projektmanagementerfahrungen mit.Sie sind eine Persönlichkeit mit lösungsorientiertem Verhandlungsgeschick und bringen Erfahrungen in anspruchsvoller Gesprächsführung und im Umgang in psychologisch komplexen Situationen mit.Sie haben eine ausgeprägte Eigeninitiative und verfügen über einen starken Gestaltungswillen und Eigeninitiative.Sie verfügen über eine hohe Belastbarkeit, erkennen komplexe Zusammenhänge rasch und gehen die Aufgaben proaktiv und lösungsorientiert an.Benefits.Flexible ArbeitsmodelleFörderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein JahresarbeitszeitmodellTeilzeitarbeit, auch im KaderMöglichkeit zum mobilen ArbeitenFaires LohnsystemFortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAVLohngleichheit zwischen Mann und FrauTreueprämienFamilie & Beruf16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn2 Wochen VaterschaftsurlaubFinanzielle Beiträge zur KinderbetreuungBildung & EntwicklungUmfassendes Angebot an internen und externen WeiterbildungenZusammenarbeit mit der FHNW bei der FührungsausbildungFörderung individueller FähigkeitenSozialleistung & VorsorgeFlexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate KrankentaggeldGesundheitInternes betriebliches GesundheitsmanagementUmfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen ThemenWechselndes Angebot an ImpulskursenFragen?Andreas WalterAmtsvorsteher Volksschulamt032 627 29 34Überzeugt?Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.