Unsere Mandantin bietet seit fast 50 Jahren an verschiedenen Standorten in der Schweiz Gesamtplanung in der Elektrotechnik auf höchstem Niveau an. Die mehr als 100 Mitarbeiter entwickeln in interdisziplinären Projektteams oder als Spezialisten für ein bestimmtes Thema innovative und nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Projekte. Mit der zunehmenden Komplexität moderner Gebäude wächst auch der Bedarf an intelligenter Gebäudeautomation. Um diesen Bereich strategisch weiterzuentwickeln, sind wir beauftragt, eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Bereichsleiter Gebäudeautomation zu finden.
Sie suchen eine Führungsaufgabe in der Gebäudeautomation?
Sie möchten Teil eines sehr erfolgreichen und renommierten KMU werden?
Sind Ihnen ein gut aufgestelltes und engagiertes Team, spannende Projekte sowie eine professionelle und hilfsbereite Unternehmenskultur wichtig?
Aufgaben
Ihre neue Aufgabe
* Sie führen den Bereich Gebäudeautomation selbständig und mit grossem Handlungsspielraum und bauen diesen weiter aus.
* Führung, Coaching und Unterstützung des Teams.
* Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen und externen Partnern.
* Erkennen und Umsetzen von Optimierungspotentialen für nachhaltige Verbesserungen.
* Sie verantworten das Budget und berichten regelmässig an die Geschäftsleitung.
Qualifikation
Was Sie auszeichnet
* Sie haben eine elektrotechnische Grundausbildung absolviert und sich zum Techniker HF, Ingenieur, Projektleiter oder Dipl. Elektroinstallateur weitergebildet.
* Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von anspruchsvollen GA-Projekten und in der Mitarbeiterführung.
* Sie besitzen eine selbständige und unternehmerische Arbeitsweise.
* Sie behalten stets den Überblick über Ihren Bereich, Projekte sowie Zahlen und haben einen souveränen und gewinnenden Auftritt.
Benefits
Unser attraktives Angebot
* Attraktives Salärpaket mit zusätzlicher Erfolgsbeteiligung sowie die Möglichkeit, Aktien des Unternehmens zu erwerben.
* Elektrofahrzeug auch zur privaten Nutzung oder SBB Generalabonnement.
* Umfangreiche Sozialleistungen, sehr gute Pensionskassenlösung, mindestens 25 Tage Ferien, Teilzeit, Homeoffice, Flexibilität durch Gleitzeitmodell.
* Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Moderner, verkehrsgünstig gelegener Arbeitsplatz mit erstklassiger Infrastruktur und guter Anbindung an den ÖV.
* Attraktive Vergünstigungen bei Partnerunternehmen, Online-Shops und Events in Kultur und Sport.
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