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Wincasa, le prestataire immobilier leader en Suisse, contribue de manière déterminante à la construction de l’avenir du secteur immobilier. Des services numériques, des processus agiles et une méthode de travail intelligente nous caractérisent. Fais partie de notre voyage de transformation et façonne l’avenir de Wincasa.
Le département des ressources humaines fournit des prestations professionnelles aux clients internes et externes tout au long du cycle de vie des employés. Pour compléter notre équipe sur le site de Lausanne, nous recherchons une personne engagée qui apprécie le travail opérationnel quotidien en tant que HR Business Partner FR/DE (H/F/X), Lausanne, 60 - 80%.
Contrat à durée déterminée de Mars à Novembre 2025
Ton rôle sera la définition, la mise en œuvre et le suivi des politiques RH pour la région de la Suisse romande. Dans ce contexte dynamique, tes responsabilités principales seront les suivantes :
* Accompagner, soutenir et conseiller les cadres et les collaborateurs à chaque étape du cycle de vie au sein de l'entreprise, dans les départements de la Gérance, Center Management, Finance et Construction.
* Organiser et mettre en œuvre les processus RH annuels pour ta région, en collaboration avec nos services RH spécialisés et en étant responsable de la coordination.
* Procéder au recrutement et anticiper les risques et les besoins conformément à nos processus.
* Être responsable du développement de la gestion de la rétention des talents et de la gestion des performances.
* Déployer des projets RH stratégiques et transversaux.
* Mettre à profit tes talents de communicateur lors de la réalisation et de l'animation d'ateliers.
* Avoir une expérience confirmée de minimum 5 ans dans une fonction similaire.
* Être au bénéfice d’une formation supérieure (universitaire, HES, BF) dans le domaine des ressources humaines.
* Être parfaitement bilingue français-allemand, capable de participer aux meetings HRBPs à Opfikon et de collaborer sur un projet sociétal avec le siège.
* Être réactif.ve, agile et flexible, disposé.e à se déplacer au moins 1 fois par mois sur les différents sites en Romandie et à Opfikon.
* Être force de proposition, apportant son savoir-faire et son savoir-être pour créer un avenir avec Wincasa.
* Avoir de très bonnes connaissances du droit du travail suisse, une bonne maîtrise du MS Office et la connaissance du logiciel SF serait un atout.
Voici quelques-uns de nos avantages :
* Temps de travail : nous vivons le travail mobile avec des heures de travail individuelles (annuelles) et/ou le travail à temps partiel.
* Home Office possible jusqu’à 50%. La Work-Life-Balance est cruciale chez nous, car des collaborateurs équilibrés et détendus sont importants pour nous.
* L’achat de vacances supplémentaires est possible.
* Allocation : tu reçois une contribution pour le téléphone portable. Nous versons également une contribution pour tes repas.
* Formation et perfectionnement : l’encouragement des collaborateurs est un élément important de notre culture. Profite d’un soutien généreux pour les formations et perfectionnements internes et externes. Nous offrons des possibilités de plan de carrière dans des fonctions de direction, de spécialistes et de projets.
* Salaire : nous offrons une rémunération conforme au marché avec une égalité de salaires absolue pour tous les genres.
* Les prestations de la caisse de pension sont attrayantes et tu peux choisir parmi différents modèles.
* L'assurance de protection contre les accidents couvre la division privée à l'hôpital.
Nos collaborateurs-rices sont notre priorité. Rejoignez une entreprise de services de construction innovante et à vocation durable et contribuez à la réalisation d'excellents résultats opérationnels et financiers. Nous vous confierons des tâches passionnantes et vous aurez la possibilité d'évoluer en interne grâce à des offres de perfectionnement. Nous serons ravis-es de vous fournir de plus amples détails dans le cadre d'un entretien personnel. Vous pensez être compatible avec Wincasa ? Dans ce cas, nous serions heureux-ses d'avoir de vos nouvelles.
Ton développement personnel nous tient à cœur, car notre succès commence avec nos collaborateurs, qui écrivent l’histoire de Wincasa. Entre autres, une culture d’entreprise ouverte et respectueuse, un environnement inspirant et passionnant ainsi que la possibilité de travailler indépendamment du lieu et du moment t’attendent.
Souhaites-tu apporter tes expériences et compétences dans un environnement orienté vers l’avenir et participer activement au développement de Wincasa ? Alors, nous nous réjouissons de recevoir ta candidature pertinente en ligne. Si tu as des questions, tu peux contacter directement l’équipe de recrutement au +41 (0)52 268 98 80. Ils répondront volontiers à tes questions.
Information pour les agences de recrutement : Wincasa n’accepte aucune candidature spontanée d’agences de recrutement pour ce poste. Les agences de recrutement sont priées de n’adresser aucun document de candidature spontanée à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures adressées ainsi que pour des frais éventuels. Nous vous remercions de votre compréhension.
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