Unser Kunde, ein etabliertes Vertriebsunternehmen mit Sitz im Raum Solothurn, sucht zur Verstärkung der Geschäftsleitung eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit für die Bereiche Finanzen und HR.Ihre Aufgaben:Verantwortung für Budgetierung, Forecasting und LiquiditätsplanungWeiterentwicklung und Optimierung der Finanz- und Controlling-Prozesse, inklusive DigitalisierungErstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Steuer- und MwSt.-Abschlüssen Durchführung der diversen Controlling-AufgabenAnsprechperson für alle HR-relevanten Themen sowie Koordination und Verantwortung des RekrutierungsprozessesPflege und Weiterentwicklung der HR-ProzesseFührung einer MitarbeiterinAktive Mitarbeit in spannenden ProjektenIhr Profil:Abgeschlossene Weiterbildung als eidg. Fachfrau/-mann Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbarer HochschulabschlussMehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Finanz- und HR-BereichErfahrung in der Steuerung und Optimierung von Projekten und ProzessenStilsichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSehr gute Kenntnisse in MS-OfficeStrukturierte und unternehmerische Arbeitsweise mit einer hohen ZahlenaffinitätSie arbeiten stets organisiert, sind flexibel und belastbarBereit, die Bereiche Finanzen und HR strategisch und operativ zu leiten und Teil eines wachsenden Unternehmens zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!