Fondata nel 1948 a Milwaukee, Wisconsin, USA, Manpower è una società internazionale leader nel settore delle risorse umane. Presente a livello mondiale in 82 paesi con oltre 3'900 filiali risponde ai bisogni dei suoi 400'000 clienti.
Specialisti nel reclutamento e nella selezione di personale fisso e temporaneo in diversi settori dell'economia, siamo presenti in Svizzera da oltre 60 anni con più di 300 collaboratori in più di 40 filiali.
Per rafforzare il nostro Team siamo alla ricerca di una/un:
Hai esperienza nella consulenza HR e ti appassiona guidare un team verso risultati ambiziosi? In Manpower stiamo cercando una Team Leader che voglia fare la differenza, contribuendo al successo di clienti e candidati attraverso soluzioni di recruiting mirate e di qualità.
Cosa farai:
Guiderai un team
* Coordinerai e supporterai una squadra di consulenti specializzati
* Definirai obiettivi chiari, valuterai le performance e promuoverai la crescita professionale del team
Gestirai il processo a 360°
* Dalla presentazione dei servizi alla chiusura della trattativa, sarai il punto di riferimento per clienti e candidati
* Pianificherai le attività e garantirai il rispetto delle tempistiche
* Ti occuperai di selezione: sourcing, screening, colloqui e short list di profili mirati
Sarai partner di fiducia per clienti e candidati
* Offrirai supporto continuo durante tutto il processo di inserimento
* Monitorerai i KPI e utilizzerai i sistemi CRM e ATS per tracciare attività e risultati
Chi sei:
* Hai una solida base in ambito commerciale e un forte orientamento al risultato
* Hai già gestito (con successo!) un team
* Conosci il settore del recruitment o della vendita di servizi
* Ti piace costruire relazioni, sviluppare business e lavorare con spirito imprenditoriale
* Hai un'ottima padronanza dell'italiano e una buona conoscenza dell'inglese. Gradita anche la conoscenza del francese e/o tedesco
* Utilizzi con dimestichezza sistemi ATS e CRM
Le competenze che fanno la differenza:
✨ Soft Skills
* Eccellenti abilità comunicative
* Gestione efficace del tempo
* Problem solving e pensiero critico
* Adattabilità e flessibilità
* Spirito di squadra
* Attitudine alla negoziazione
Hard Skills
* Analisi dei dati e lettura dei KPI
* Conoscenza approfondita del mercato del lavoro
* Solide competenze commerciali
* Capacità di gestione operativa
* Padronanza degli strumenti tecnologici e digitali
Cerchi un ruolo dove lasciare il segno, con spazio per crescere e innovare?
Inviaci la tua candidatura e unisciti a un brand che punta sulle persone.