Aufgaben:Kontrolle und Bearbeitung von eingehenden BewerbungenAllgemeine Administration / Korrespondenz mit Bewerbern (Terminkoordination, Email, Bewerbungsdossier erstellen, Absagen etc.)Pflege der BewerberdatenbankNeukunden-AkquisitionUnterstützung bei der Vermittlung des temporäres Personals und DauerstellenErstellen von Präsentationen / StatistikenUnd und und…..Motivation:Bereit durchzustarten – wir sind bereit, dich darin zu unterstützen und zu begleiten – bist Du auch bereit?Anforderungen:Abgeschlossene Lehre – sei es aus dem Handwerk oder aus dem kaufm. BereichAlter: 19 bis 24 JungSehr gute PC-Kenntnisse in MS OfficeDeutsch als Muttersprache, Fremdsprachen wie Spanisch, Portugiesisch, Französisch, Englisch sind von Vorteil aber keine Voraussetzung – aber willkommenOrganisationstalent und grosser Einsatzwille sind weitere PluspunkteTeamfähigkeit und in hektischen Zeiten die Ruhe bewahren, ist kein Problem für dichMöglichkeit:Wir bieten dir eine gezielte Schulung und Einführung in den Beruf als Recruiter und Personalberater (m/w/d) anDu hast die Möglichkeit, dich mit guten Leistungen, Einsatz und Ehrgeiz während der Praktikumszeit, für eine Festanstellung bei uns zu empfehlen Packst du diese tolle Chance? Wir freuen uns auf Deine kompletten Bewerbungsunterlagen und stehen Dir vorab für weitere Fragen gerne zur Verfügung.Bitte verlange unsere Berater – Ramon Gut oder Jürg Zenger – sie geben Dir gerne weitere Auskünfte - oder schreiben ein Mail an - r.gut@impirio.ch oder j.zenger@impirio.ch. Diskretion ist für uns selbstverständlich. jid685e3a4a jit0311a