Deine Aufgaben
* Betreuung der HORA-Schauspieler*innen während des Laborprogramms, sowie vor, nach und während den Pausen.
* Vermittlung und Begleitung der künstlerischen Prozesse zwischen Gastkünstlern*innen und Ensemble.
* Unterstützung der Laborleitung bei Planung und Durchführung von Workshopformaten sowie aller anderen betrieblichen Inhalte oder Ziele.
* Führung selbstständiger Sequenzen und Leitung von Diskussionsrunden mit Schauspieler*innen.
* Umsetzung des Konzepts der Funktionalen Gesundheit mit Schwerpunkten Teilhabe-Dokumentation, Mitarbeiter*innen-Gespräche sowie Vernetzungsarbeit mit Systemen.
* Abschluss von administrativen und organisatorischen Aufgaben.
* Teilnahme an arbeitsrelevanten Sitzungen und Weiterbildungen.
* Unterstützung der Arbeitskolleginnen bei der Begleitung von Praktikant*innen und Zivildienstleistenden.
* Sensibilität bezüglich Themen wie Macht, Abhängigkeit und Einhaltung von Praxisstandards Nähe & Distanz sowie Richtlinien zum Schutz der persönlichen Integrität am Arbeitsplatz.
Dein Profil
* Abgeschlossene Ausbildung (Bachelor oder Master) im sozialpädagogischen oder theaterpädagogischen Bereich oder Diplom als Arbeitsagog*in.
* Arbeitserfahrung in mindestens einem Bühnenbereich (Theater, Tanz, Musik, Gesang, Bewegung).
* Fundierte Arbeitserfahrung im Umgang mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung.
* Bereitschaft, die Entwicklung der Mitglieder des HORA-Ensembles ins Zentrum zu stellen.
* Ausgeprägte soziale Kompetenzen wie Belastbarkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Beobachtungs- und Einfühlungsvermögen.
* Arbeitet selbstständig und zuverlässig sowie zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstmanagement aus.
* Ausgeprägte organisatorische, planerische und administrative Fähigkeiten.
* Gute IT-Anwenderkenntnisse.
Wir bieten
* 6 Wochen Ferien pro Jahr, abgestimmt mit dem Theaterbetrieb.
* Fixe Arbeitstage Montag und Donnerstag (ganztags) sowie Mittwochnachmittag.
* Anspruchsvolle und spannende Stelle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
* Dienstaltersgeschenk alle 5 Jahre.
* 1 Tag frei am Geburtstag.
* Sparen fürs Alter oder Sabbatical.
* Fort- und Weiterbildung.