In bringst du Prozesse auf das nächste Level. Mit deinem Blick für Effizienz und Qualität optimierst du Abläufe und förderst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung. Deine Fähigkeit, Teams zu motivieren und Veränderungen erfolgreich umzusetzen, macht dich zur treibenden Kraft für nachhaltigen Erfolg. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns!
Aufgaben:
1. Entwicklung der Lean-Kultur in der Produktion
2. Einführung von Lean- und Methoden Prozesse in direkter Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der Abteilungen und dem Lean-Manager der Gruppe
3. Begleitung und Anwendung eingeführten Methoden innerhalb der Organisationseinheit
4. Strukturierte Analyse und Definition von Massnahmen zur Effizienz- und Produktivitätssteigerung
5. Aktive Mitarbeit an der Erarbeitung des Aktivitätenberichts und der Bereitstellung der erforderlichen Daten
6. Koordination der Lean-Aktivitäten innerhalb der Organisationseinheit
7. Schulung der Mitarbeitenden
8. Sicherstellen der qualitativen und quantitativen Vorgaben von Verbesserungsprojekten
9. Aktualisieren der Dokumentationen
10. Erledigung von kleinen administrativen Aufgaben
Anforderungen:
1. Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Weiterbildung im Bereich LEAN
2. Berufserfahrung: Erfahrung als Lean Manager
3. Fachausbildung ergänzt mit einer Lean-Ausbildung
4. Berufserfahrung in einem Industriebetrieb, vorzugsweise im Lebensmittelbereich
5. Nötige Erfahrung in der Umsetzung und Unterstützung von Projekten
6. Analytische Denkweise
7. Teamplayer, gute Kommunikationskompetenzen, Leistungsbereitschaft
8. Gute IT-Anwenderkenntnisse
9. Deutsch (verhandlungssicher)
10. Französisch (verhandlungssicher)
Bei Fragen kontaktieren Sie bitte: Herr Fabio Wehrli, HR Recruiting und Sourcing Spezialist.
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