In unserer Abteilung betreuen wir die Entschädigung und die Verträge unserer Vertriebspartner von der strategischen Konzeption bis zur operativen Umsetzung. Als Consultant Distribution arbeitest du in strategischen Vertrags- und Vergütungsprojekten im Vertrieb mit, berätst die Vertriebsleitung und unsere Generalagenten in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und entwickelst damit unseren Vertrieb weiter.
Bist du eine neugierige Person und bereit, neue Wege zu gehen? Dann ist diese Position bei uns genau richtig. Nichts wie los – Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das kannst du bewirken
* Du arbeitest in strategischen Projekten rund um die Vertrags- und Vergütungsmodelle im Vertrieb mit und begleitest diese von der Konzeption bis zur technischen und vertraglichen Umsetzung.
* Du entwickelst Entscheidungsgrundlagen für die Vertriebsleitung (Leiter Sales Steering & Development, Leiter Marktregion, Leiter Marketing & Distribution).
* Du betreust Generalagenturen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und begleitest Sanierungsfälle im Agenturkanal.
* Du bringst deine Expertise in unser Team ein und arbeitest aktiv bei der Verbesserung unserer eigenen Prozesse mit.
Das bringst du mit
* Abgeschlossenes Bachelorstudium in Betriebswirtschaft, Recht, oder einer verwandten Fachrichtung.
* Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Versicherungsumfeld.
* Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie geübt im Umgang mit Senior Management.
* Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. Powerpoint und Excel), Kenntnis weiterer Tools (VBA/Makros, R, Power BI etc.) von Vorteil.
* Teamplayer mit guten kommunikativen Fähigkeiten auf Deutsch und Französisch.
Hast du Fragen zur Stelle?
Pascal Häderli, Leiter Compensation & Sales Administration, E-Mail: pascal.haederli@allianz.ch und Yasmin Samadian, Recruiting Manager, Telefon: 058 358 75 59, stehen dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Arbeitszeugnissen und Diplomen).
Darum startest du mit uns
«Let’s care for tomorrow» heisst für uns auch, ein flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität unserer Mitarbeitenden berücksichtigt: Mit der Möglichkeit von Jobsharing, mit 8 Wochen Vater- und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, der Option, 10 zusätzliche Ferientage pro Jahr zu kaufen, Weiterbildungen und weiteren Benefits.
Über die Allianz
Die Allianz Group ist eine der am meisten vertrauten Versicherungs- und Vermögensverwaltungsgesellschaften der Welt. Die Betreuung unserer Mitarbeiter, ihrer Ambitionen, Träume und Herausforderungen macht uns zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam können wir ein Umfeld schaffen, in dem sich jeder befähigt fühlt und das Vertrauen hat, zu forschen, zu wachsen und eine bessere Zukunft für unsere Kunden und die Welt um uns herum zu gestalten. Wir bei der Allianz glauben an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein. Wir ermutigen dich, dein ganzes Selbst bei der Arbeit einzubringen, egal, wo du herkommst, wie du aussiehst, wen du liebst oder woran du glaubst.
Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer oder kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
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