Herdern ist die Frischeplattform der Genossenschaft Zürich mit einer täglichen Belieferung von über 220 Standorten im urbanen Raum Zürich sowie einem 7x24h Betrieb.
Aufgaben
* Verantwortlich für die Ideenfindung, die Planung und Inbetriebnahme sowie die Begleitung des Hochlaufs in sämtlichen technischen Digitalisierungs- und Automatisierungsthemen.
* Vom Projektstart bis zur Abnahme bist du Ansprechperson für sämtliche Stakeholder.
* Planung unter Berücksichtigung der Wartungskonzepte und Einbezug der operativen Betreiber und der IT.
* Projektleitung des Grossprojekts Logistik 2035 als Option.
Anforderungen
* Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni / ETH, FH, HF) oder technische Ausbildung in Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Wirtschaftsinformatik.
* Berufserfahrung: mindestens 5 Jahre in der Intralogistik - als Anwender, bei Intralogistikdienstleistungen oder als Berater.
* Fundierte Erfahrung im Bereich der Intralogistik, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel und von Grossprojekten.
* Begeisterung für Intralogistiksysteme und Automatisierung.
* Hohe Leistungsbereitschaft und Dienstleistungsorientierung, Pragmatismus, Kommunikations- und Sozialkompetenz.
* Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität.
* Gesamtheitlich denkend und anpassungsfähig.
* Analytisch, kreativ, kommunikativ.
* Erfahrung in der Umsetzung von Bauprojekten im logistischen oder industriellen Umfeld.
* Deutsch (verhandlungssicher).
Was wir dir bieten
* Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West.
* Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks.
* Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren.
* Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss».
* Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.- beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo.
* Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen.
* Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung.
* Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen.
* Verpflegung: Vergünstigung im Personalrestaurant.
* Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen.
* Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr.
* Mitarbeiterangebote: Es warten viele weitere Vergünstigungen bei Migros- und Partnerbetrieben auf dich.
* Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr.
* Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule.
* Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen.
* Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.- z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen.
* Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: Du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen.
* Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, Jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.-.
* Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen.
* Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung.
Nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal werden berücksichtigt.