Informationselektroniker im Sonderfahrzeugbau (m/w/d)
Die Klein Kommunikationstechnik GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Spezialisierung auf moderne Kommunikations- und Informationstechnik. Das Spektrum unserer Leistungen beinhaltet individuelle Lösungen, Dienstleistungen und Produkte in den Bereichen Alarmierung, Leitstellentechnik, Funktechnik, Sonderfahrzeugtechnik, Telekommunikation sowie Videotechnik. Neben Industrie- und Geschäftskunden zählen Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben zu unserem Kundenkreis.
Wir suchen ab sofort Informationselektroniker (m/w/d) im Sonderfahrzeugbau in Vollzeit (40 Std./Woche).
Aufgaben:
* Einbau und Anschluss kompletter Zusatzelektrik in Sonderfahrzeuge
* Anschluss von Sondersignalanlagen und lichttechnische Ausstattungen
* Einbau und Installation von Funkausrüstung inkl. Antennentechnik
* Montage von Fahrzeugeinrichtungssystemen in PKW und Transporter
Profil:
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Kfz-Elektriker, Industriemechaniker oder Informationselektroniker mit. Fundierte Kenntnisse im Bereich der Kfz-Elektronik sowie Erfahrung mit den gängigen Messgeräten sind erforderlich. Sie sind es gewohnt, selbstständig, analytisch und strukturiert zu arbeiten. Für diese Position ist zwingend der Führerschein der Klasse B erforderlich.
Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Fahrzeugdiagnose, Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik, Elektronik, Fahrzeugsysteme-Mechatronik, Kraftfahrzeugelektrik, Kraftfahrzeugelektronik.
Wir bieten:
Wir bieten ein dynamisches und erfolgreiches Arbeitsumfeld in einem expandierenden Unternehmen der Kommunikationsbranche. Profitieren Sie von erstklassigen Entwicklungsperspektiven in einer Welt voller Möglichkeiten mit Zukunft. Sie haben umfassende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, sowie die Benefits Jobrad und betriebliche Altersvorsorge.
Wichtiger Hinweis: Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne eine gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
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