Ihr Aufgabengebiet
Aktuell wird die SAP H4S4-basierte HCM-Lösung schrittweise durch SAP SuccessFactors abgelöst, beginnend mit SuccessFactors Employee Central, um die bestehenden HR-Prozesse weiter zu digitalisieren.
Unsere Anforderungen an Sie:
* Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Berufserfahrung im Personalbereich.
* Mehrjährige Erfahrung als SAP SuccessFactors Systemspezialist:in, idealerweise im Consulting, mit Fokus auf Employee Central und ggf. weitere Module.
* Erfahrung in der Projektleitung und Umsetzung von HR-Digitalisierungsstrategien.
* Vertiefte Fachkenntnisse im Personalwesen.
* Erfahrung mit SAP HCM von Vorteil.
Vorausgesetzte Fähigkeiten:
* Hohe Beratungskompetenz, kundenorientiertes Verhalten, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft.
* Analytische und strukturierte Arbeitsweise.
* Offen für neue Technologien und Innovationen.
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse.
Ihr Profil
Bei uns arbeiten ca. 9.000 - 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Was wir bieten
Zur Zusammenarbeit stehen wir Ihnen gerne unter Verfügung.