Wir suchen eine engagierte Person, die den gesamten Employee Lifecycle betreut und alle personaladministrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt abwickelt.
Beschreibung
Sie sind kompetente Ansprechperson und unterstützen unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen zu HR-Prozessen, arbeitsrechtlichen Themen und allgemeinen Personalangelegenheiten im First-Level-Support.
Sie entwickeln bestehende HR-Prozesse und interne Abläufe weiter, um Effizienz und Qualität zu steigern.
Aufgaben
* Betreuen Sie den gesamten Employee Lifecycle und wickeln Sie alle personaladministrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt ab.
* Unterstützen Sie unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Fragen zu HR-Prozessen, arbeitsrechtlichen Themen und allgemeinen Personalangelegenheiten.
* Entwickeln Sie bestehende HR-Prozesse und interne Abläufe weiter, um Effizienz und Qualität zu steigern.
* Arbeiten Sie in abwechslungsreichen HR-Projekten mit und setzen Sie diese eigenverantwortlich um.
Anforderungen
* Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau oder HR-Fachmann mit eidg. FA
* Mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration
* Hohe Selbst- und Sozialkompetenz
* Digitale Affinität und sicherer Umgang mit MS Office
* Freude an der Arbeit mit HR-IT-Systemen
Das KSB bietet Ihnen mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen.