We Elevate... You
Schliesse dich Schindler an und hilf uns, die Welt der Mobilität zu verbessern: Nutze deine Fähigkeiten und bewege mit uns die Menschen.
Schindler wurde 1874 in der Schweiz gegründet und zählt als familiengeführtes Unternehmen mit globaler Präsenz zu den Weltmarktführern im Bereich Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige. Die Werte Mitarbeiterentwicklung, Integrität und Vertrauen, Qualität, Sicherheit und Mehrwert für den Kunden sind unser Erfolg.
Über zwei Milliarden Menschen vertrauen täglich auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppengeschäft.
Gestalte mit uns die Welt von morgen, als
Business Analyst 50% (m/w/d)
Du bewegst...
* Übernahme der Projekt- und Teilprojektleitungen IT und Verantwortung für die Umsetzung von Projektzielen oder Mitarbeit in Digitalisierungsprojekten
* Analyse und Modellierung von fachlichen, organisatorischen und technischen Prozessen sowie von Problemstellungen und Änderungen
* Erhebung und Dokumentation von Business-Anforderungen, einschliesslich Erstellung von Spezifikationen und Konzepten sowie deren Umsetzung
* Erarbeitung und Beurteilung von Lösungsvarianten hinsichtlich Funktionalität, Qualität und Wirtschaftlichkeit
* Unterstützung bei der Erstellung und Pflege des Product Backlogs
* Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmassnahmen
Du hilfst uns...
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine andere vergleichbare Qualifikation
* Weiterbildung in Business Requirements Engineering
* Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst oder in einer ähnlichen Position
* Fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse und – modellierung
* Erfahrung in der Moderation von Arbeitsmeetings und Workshops
* Deutsch und Englisch fliessend
* Französisch von Vorteil
Du hast die Chance...
* Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Das respektvolle und kollegiale Miteinander über alle Stufen steht für uns an höchster Stelle.
* Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: People Development wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
* Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub
* Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung
* Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss sowie einem Park zum Verweilen
* Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte und vergünstigte Versicherungsprämien sowie «Corporate Benefits»
* Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens
Willst du mit uns die Mobilität von morgen gestalten?
Menschen, Leidenschaft und Innovation sind die Säulen unseres Erfolgs als führendes Unternehmen in unserer Branche. Sei Teil eines hoch motivierten Teams, das mit viel Engagement und Leidenschaft die Ergebnisse unseres Unternehmens beeinflusst und höchste Qualität anstrebt. Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Bewerbungsschreiben und Zeugnisse).
www.schindler.ch
Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Beeinträchtigung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.