Suchen Sie eine kaufmännische Allrounder Funktion in einem KMU? Sind Sie ein Finanz- wie auch ein HR-Profi und schätzen ein breites Aufgabengebiet? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung.
Unser Kunde, ein KMU im Seeland, sucht eine/n kaufmännischen Allrounder/in für das Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen 80-100%. Die Stelle soll so bald als möglich besetzt werden. Sie können sich auf ein motiviertes Team mit einem kollegialen Umgang freuen.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
1. Sie übernehmen die administrative Drehscheibenfunktion im Unternehmen und betreuen das Sekretariat mit dem Kundenempfang und der Telefonzentrale.
2. Um die Personaladministration von Ein- bis Austritt kümmern Sie sich.
3. Die Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungswesen übernehmen Sie.
4. Sie führen die Finanzbuchhaltung inkl. Debitoren- und Kreditorenmanagement, erstellen Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Jahresabschlüsse.
5. Sie unterstützen die Geschäftsleitung in der Budgetierung sowie der Liquiditätsplanung.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
1. Sie haben eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung in den Bereichen Rechnungs- und Personalwesen abgeschlossen (Stufe Sachbearbeiter/in oder Fachausweis).
2. In der Lohn- sowie Finanzbuchhaltung bringen Sie Erfahrung mit.
3. In Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und können sich vorzugsweise in Französisch verständigen.
4. Im KMU Umfeld fühlen Sie sich wohl und schätzen ein breites Aufgabengebiet.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
1. Ein vielseitiges Tätigkeitsgebiet, welches noch erweitert werden kann.
2. Unterstützung von Weiterbildungen, um noch fehlende Kenntnisse zu erlangen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Position: HR Generalist/in
Prozent: 80-100
Branche: HR
#J-18808-Ljbffr