Qualifikationen
* abgeschlossene Ausbildung als EFZ Gärtnerin oder Gärtner, Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
* erste Führungserfahrungen als Gruppenchefin oder Gruppenchef
* Interesse an einer Weiterbildung der grünen Branche (Gärtnerin oder Gärtner mit eidg. Fachausweis)
* Freude an der Führung von Mitarbeitenden, Lernenden und Arbeitsteams
* Interesse an anspruchsvollen Gartenprojekten
Unsere Vorteile
* Bei uns herrscht ein offenes und herzliches Arbeitsklima. Die flache Hierarchie erlaubt eine gute Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
* Unsere gemeinsamen Anlässe (Firmenausflug, Weihnachtsessen und Znüni-Anlässe) sorgen für Spass und Zusammenhalt im Team.
* Als Arbeitgeber halten wir Vereinbarungen ein: die monatlichen Lohnzahlungen erfolgen pünktlich und werden transparent kommuniziert.
* Unser Team ist altersmässig durchmischt und weist eine hohe Frauenquote auf. Wir verurteilen Diskriminierungen aller Art.
* Die Woodtli AG ist als Mitglied des Arbeitgeberverbands JardinSuisse der Einhaltung des Gesamtarbeitsvertrags der Grünen Branche verpflichtet.
Aus- und Weiterbildung
Wir sind ein Ausbildungsbetrieb, bilden mindestens zwei Lernende pro Lehrjahr aus und bieten Praktikumsplätze und Schnupperlehren an (Pflicht für künftige Auszubildende). Regelmässige Weiterbildungen sind uns wichtig: Wir unterstützen unsere Fachleute, die sich auf einem bestimmten Gebiet spezialisieren möchten und veranstalten interne Schulungen zu aktuellen Themen.
Moderne Infrastruktur
Unser Outdoor-Team ist in Gruppen aufgeteilt mit fix zugeteilten Fahrzeugen und Materialräumen. Dies erleichtert die Arbeitsabläufe. Wir haben einen modernen Maschinenpark mit qualitativen Baumaschinen. Jedes Baustellen-Team verfügt über einen Baustellencontainer oder eine Baubaracke für die Unterkunft vor Ort.
Arbeitszeit und Betriebsferien
Wir haben zwei Wochen Betriebsferien (Altjahrs- und Neujahreswoche). Die Jahresarbeitszeit ist saisonabhängig.
Ethische Grundsätze
Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine Anstellung auch während den Wintermonaten und vermeiden kontinuierlich befristete Arbeitsverträge (Kettenarbeitsverträge).
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