Möchten Sie die HR Verantwortung in einem KMU übernehmen? Schätzen Sie eine vielseitige Funktion in einem engagierten Umfeld? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!Unser Kunde ist ein regional verankertes KMU mit rund 80 Mitarbeitenden. Für das Unternehmen suchen wir aktuell eine HR Verantwortliche / einen HR Verantwortlichen 80-100%. Die Stelle soll per sofort oder nach Vereinbarung neu besetzt werden. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung über das gesamte HR und werden dabei durch eine Teilzeitmitarbeiterin unterstützt Sie kümmern sich um die Personaladministration Die Mitarbeitenden und Linienvorgesetzten unterstützen und beraten Sie bei sämtlichen personalrelevanten Angelegenheiten Sie entwickeln die HR Prozesse laufend weiter und setzen diese um Um Themen in der Personalentwicklung sowie beim Change Management kümmern Sie sich Sie übernehmen die Verantwortung für die Ausbildung eines KV Lernenden Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: Sie verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung sowie den eidg. HR Fachausweis Sie bringen mehrjährige HR Erfahrung aus dem KMU Umfeld mit In Deutsch kommunizieren Sie stilsicher In einem dynamischen Umfeld fühlen Sie sich wohl und schätzen den vielseitigen Kontakt mit den Mitarbeitenden Sie arbeiten gerne in Projekten mit und verfügen über eine exakte Arbeitsweise Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen Wertschätzende Unternehmenskultur Zukunftsorientiertes Unternehmen Attraktive Anstellungsbedingungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!Position: HR Leiter/in Prozent: 80-100 Branche: HR
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