Auf welche Arbeiten können Sie sich freuen?Verantwortung für die personelle, fachliche und organisatorische Führung der Abteilung, inklusive der Führung von 4 Teamleitenden sowie rund 80 Mitarbeitenden mit BeeinträchtigungAusbau und Pflege des Kunden-, Lieferanten- und Partnernetzwerkes (intern wie extern)Sicherstellung der effizienten und wirtschaftlichen Abwicklung der Aufträge unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität und Rentabilität sowie der Schaffung von sicheren Arbeitsplätzen für Menschen mit BeeinträchtigungKontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen, Produkten und KompetenzenPlanung, Leitung und Umsetzung strategischer sowie konzeptioneller ProjekteGewährleistung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien (Sicherheit, Qualität, Umwelt)Was bringen Sie mit?Abgeschlossene technische Berufsausbildung EFZ (z. B. in Elektrotechnik, Elektronik oder Automation) mit einer Weiterbildung auf Stufe HF/FHAusgeprägte Führungskompetenzen und ein starkes Engagement für die Arbeit mit und für Menschen mit BeeinträchtigungUnternehmerisches Denken und Handeln sowie ein professioneller Umgang mit sämtlichen InteressengruppenHervorragende organisatorische und planerische FähigkeitenSicherer Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen (idealerweise Abacus)Was bekommen Sie von uns?Ein dynamisches und innovatives Unternehmensumfeld mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung und HandlungskompetenzVielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungÜberdurchschnittliche SozialleistungenSpannendes Gesamtpaket mit hervorragenden Mitarbeiterbenefits jidb4c4773a jit0415a jiy25a