HR-Fachfrau / HR-Fachmann 60–100%, Lengwil Ihre Aufgaben: Eigenständige Durchführung und Kontrolle der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeitende mit SAPSicherstellung der Einhaltung des Sozialversicherungs- und Steuerrechts Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Behörden und Sozialversicherungsträger Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten Umsetzung und Begleitung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im deutschen Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Deutschland Sicherer Umgang mit SAP (HR/HCM) sowie MS Office Erfahrung im Recruiting und Bewerbermanagement Strukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamgeist Unser Angebot: Arbeitsplatz in der Schweiz mit Schwerpunkt auf deutsche Abrechnung Sorgfältige Einarbeitung in ein motiviertes Team Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Grenzenlose Perspektiven und verantwortungsvolle Aufgaben
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