Aufgabenbereich
1. Mitarbeit im Rekrutierungsprozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
2. Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
3. Aktive Suche und Ansprache von Kandidaten über soziale Netzwerke und Jobportale
4. Durchführung von Bewerberinterviews und -auswahlverfahren
5. Pflege und Ausbau des Talentpools
6. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Rekrutierungsstrategien und -prozessen
#J-18808-Ljbffr