FUST ist mehr als nur ein Slogan – es ist unsere Mission, gelebt von über 2000 motivierten Mitarbeitenden in der ganzen Schweiz. Wir zählen zu den 10 grössten Detailhandelsunternehmen des Landes und bieten eine Vielzahl von Dienstleistungen an, darunter die Heimlieferung, Service und Reparatur von Geräten, Planung und Verkauf von Küchen und Badezimmern sowie die Bauleitung bei Umbauten, Renovationen und Neubauten.
Als selbständige Tochtergesellschaft der Coop Gruppe setzen wir auf kompetente, dynamische und motivierte Mitarbeitende.
Die Herausforderung
Sie ermöglichen FUST durch
* bedürfnisgerechte und lösungsorientierte Beratung unserer anspruchsvollen Kundschaft
* exakte Planung, Organisation und Überwachung von Bauprojekten
* selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
* verantwortungsvolle Haltung hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten
* Teamgeist in der Zusammenarbeit mit unseren Küchen- und Badplaner:innen
Ihre Kompetenzen
Um erfolgreich agieren zu können, verfügen Sie über
* eine Ausbildung als Bauleiter:in oder ähnliches (von Vorteil)
* eine Grundausbildung im Bauhauptgewerbe mit Weiterbildung
* Erfahrung im Bereich Umbau und Renovation in der Schweiz
* verkäuferisches und kommerzielles Flair sowie angenehme Umgangsformen
* eine hohe Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick
* Kenntnisse im Umgang mit Bauadministrationsprogrammen wie Messerli (von Vorteil)
* Führerschein Kat. B
Was wir bieten
Anstellungsbedingungen
* attraktives, leistungsorientiertes Gehalt
* flexible Arbeitszeit
* Altersunabhängig mindestens 25 Tage Ferien
* einkaufsvergünstigungen in der gesamten Coop-Gruppe
Arbeitsbedingungen
* Hochwertige und moderne Arbeitsmittel
* Persönliches Geschäftsfahrzeug (auch für Privatgebrauch)
* Unterstützung durch ein professionelles Kundendienstteam
* flexible, eigenständige Arbeitseinteilung
Maximale soziale Absicherung
* Lohnfortzahlung zu 100% ab 1. Tag bei Arbeitsverhinderung
* taggeldversicherungen zu 100% während 720 Tagen (bei Krankheit und Unfall)
* beitragsteilung 1/3 zu 2/3 in der beruflichen Vorsorge (Pensionskasse)
Entwicklungs- und Zukunftschancen
* 6-monatige Unterstützung und Begleitung (learning on the job)
* unterstützung durch interne und externe Weiterbildung
* aufstiegschancen
* Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Coop Gruppe
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess?
Hélène Lelaure steht Ihnen gerne zur Verfügung.