Als Head of Performance & Deal Marketing bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von verkaufsfördernden, digital performanten Marketingmassnahmen und gestaltest aktiv das Kundenerlebnis entlang der gesamten Customer Journey. Mit einem besonderen Fokus auf die erfolgreiche Führung und Weiterentwicklung unserer Subbrand Day Deal setzt du neue Standards in der Kundenbindung und sorgst dafür, dass unsere Marke durch innovative Kampagnen und massgeschneiderte Angebote im Markt heraussticht!
Das erwartet dich
Implementierung von effektiven Strategien für datengetriebenes Performance Marketing zur Maximierung des Umsatzes
Verantwortung für die Gestaltung und Optimierung digitaler Customer Journeys über alle Marketing-Touchpoints hinweg
Kommerzialisierung und Professionalisierung von Promotions unter den Marken Brack, Brack Business, Day Deal und Alltron
Leitung und Weiterentwicklung des Publishing-Teams zur Erstellung kreativer und wirkungsvoller Kampagnen
Optimierung von Partnerschaften und KPIs im SEO- und SEA-Bereich
Beratung des gesamten Marketing-Teams zu Best Practices und Strategien im Bereich Suchmaschinenoptimierung
Enge Kooperation mit dem "UX Think Tank" im GL-Bereich "CIO", um das Nutzererlebnis kontinuierlich zu verbessern
Benefits
Einkaufskonditionen
Du profitierst von sehr attraktiven Einkaufskonditionen bei BRACK. CH (gegen 300'000 Artikel im Sortiment).
Home-Office
Du hast die Möglichkeit deinen Arbeitsort flexibel zu wählen, sodass du auch von zu Hause arbeiten kannst.
Flexible Arbeitszeiten
Durch die flexiblen Arbeitszeiten kannst du selbst bestimmen, wann du Arbeiten willst.
Ferien
Dir stehen mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr zu; je nach Alter sogar bis zu 7 Wochen.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Nebst den internen Trainings in unserer Comp Academy unterstützen wir dich auch bei externen Weiterbildungen.
Entwicklungsmöglichkeiten
Du hast die Möglichkeit dich in unserem Unternehmen entwickeln zu können. Dabei stehen wir dir tatkräftig zur Seite.
Elternurlaub
Nebst 18 Wochen Mutterschaftsurlaub ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden einen 4-wöchigen Vaterschaftsurlaub.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Dir stehen verschiedenste Angebote und Vergünstigungen mithilfe unseres BGMs zur Verfügung.
Personalrestaurant
Im Personalrestaurant kannst du zu vergünstigten Preisen dein Mittagessen geniessen.
Arbeitsklima
Kein finanzieller Benefit, aber wichtig. Im Umgang untereinander sind wir familiär, authentisch und verbindlich. Wir agieren mutig und ambitioniert.
Parkplätze
Für dein Auto stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich
Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing, IT, UX oder Performance Marketing, idealerweise im Retail – Umfeld
Nachweisbare Führungserfahrung von mindestens 3 Jahren mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
Erfahrung in der betriebswirtschaftlichen Leitung von Cost- oder Profit Centern, mit einem Fokus auf effiziente Ressourcenplanung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fliessendes Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Sicherer Umgang mit Adobe Analytics und anderen Performance-Dashboards zur Datenanalyse und Entscheidungsfindung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT- und CIO-Abteilungen, um technische Anforderungen und Lösungen effektiv zu kommunizieren
Ausgeprägte Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und strategische Entscheidungen zu treffen
Bitte reiche deine Bewerbung ausschliesslich über unser Bewerbungstool ein, damit wir den Prozess sicher und effizient abwickeln können.
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Manuela Wendland steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung.
recruiting@competec.ch
Über uns
BRACK. CH liefert schnell und unkompliziert – so sind wir auch als Arbeitgeber. Mitarbeitende treffen bei uns auf ein offenes und hilfsbereites Umfeld, in dem sie ihre Talente einbringen, mit grossem Gestaltungsfreiraum wirken und entfalten können. Wir fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, damit wir Herausforderungen gemeinsam meistern, weiter wachsen und Erfolge feiern können. BRACK. CH ist Teil der Competec-Gruppe, die über 1300 Mitarbeitende beschäftigt und 2023 einen Umsatz von rund 1,14 Milliarden Franken erzielt hat. BRACK. CH AG gehört zur Competec-Gruppe
Unser Anstellungsprozess
Du bewirbst dich über unser Online-Tool.
Du bekommst umgehend eine automatische Eingangsbestätigung.
Wir nehmen uns Zeit, deine Bewerbung persönlich zu prüfen.
Nice! Das Interesse ist gegenseitig! Wir laden dich zu einem persönlichen Gespräch oder Live-Videocall ein. Das zweite Treffen findet bei uns vor Ort statt.
Du bekommst ein verbindliches Angebot. Der Vertrag wird dir digital zugestellt.
Nach Vertragsabschluss bist du Teil unseres Unternehmens und erhältst den Zugang zu unseren internen Kommunikationsmitteln.
Während der Onboarding-Phase steht dir ein Buddy zur Seite. Ergänzend dazu begleitet dich unsere My Onboarding-App.
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