Lohn - CHF100'000 - 110'000Die ROCKEN Partnerin besitzt schweiz- und europaweit Niederlassungen und unterhält Partnerschaften mit anderen Unternehmen aus über 20 Ländern. Insgesamt sind rund 1'300 Mitarbeitende für die Gruppe tätig. Es werden regelmässig Stellen in verschiedenen Bereichen wie Kundendienst, Montage, Produktion oder in der Leitung ausgeschrieben. Das traditionsreiche Unternehmen bietet seinen Mitarbeitenden einen dynamischen Arbeitsplatz und zahlreiche Möglichkeiten sich weiterzubilden.Deine Rolle:Wir suchen für unseren Rocken Partner eine*n HR-Business Partner (m/w/d)Deine Verantwortung:Betreuung eines definierten Mitarbeitendenkreises in allen personalrelevanten ThemenEnge Zusammenarbeit mit den Führungskräften bei der Personalplanung, -entwicklung und -bewertungUnterstützung bei der Umsetzung von HR-Projekten und -InitiativenBeratung der Mitarbeiter in allen HR-relevanten Angelegenheiten, einschliesslich Arbeitsrecht, Arbeitsbedingungen und LeistungenDurchführung von Rekrutierungsprozessen in Zusammenarbeit mit den FachabteilungenPflege und Aktualisierung von HR-Daten und -Dokumenten in unserem HR-SystemDeine Qualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische GrundausbildungHR-spezifische Weiterbildung auf Stufe eidg. Fachausweis oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Business PartnerErfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitern auf allen HierarchieebenenNachweisbare Erfahrung in der Umsetzung von HR-ProjektenSehr gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts und der relevanten HR-GesetzgebungFliessende Deutschkenntnisse, Französisch von grossem VorteilBenefits:Kantine, Essenszulagen und VergünstigungenFlexible ArbeitszeitgestaltungBeteiligung oder Übernahme ParkplatzAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenROCKEN Jobs:https://rocken.jobsProfil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/ArbeitsortElggKontaktSonja Trosic,+41 44 385 21 81