Was sind deine Aufgaben?
Compliance- und Datenschutz-Strategie im Team planen und umsetzen
Legal-Risikoanalysen durchführen und Massnahmen ableiten
Verträge mit unseren Partnern erstellen und prüfen (Vertragsmanagement)
Einhaltung der Legal-Vorschriften begleiten und Konzernrichtlinien intern umsetzen
Durchführen von Mitarbeitenden-Schulungen
Interne Ansprechperson für Rechtsfragen
Koordination von externen Rechtsfragen (HR, Quality, etc.)
Was bringst du idealerweise mit?
Laufende oder abgeschlossene Weiterbildung (FH, HF) im Bereich Recht oder Compliance
Berufserfahrung im internationalen Umfeld eines industriellen KMUs und der Medizintechnik von Vorteil
Gute Kenntnisse der Schweizer Gesetze und Vorschriften
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil
Verantwortung für eigene Aufgaben und Ergebnisse übernehmen
Wie gestalten wir gemeinsam die Zukunft?
Unsere Mitarbeitenden sind der Herzschlag unseres Fortschritts. Deine neue Position ermöglicht dir aktiv an Innovationen teilzuhaben, Automationen in den Alltag zu integrieren und unsere Zukunft mitzugestalten.
Die Zukunft unserer Mitarbeitenden sichern wir mit individuellen Vorsorgemodellen gemeinsam ab. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Teamarbeit, Offenheit und Zusammenarbeit aus. Erfolge und Gemeinschaft feiern wir als grosses Sphinx-Team mit überraschenden Festen, überzeug dich selbst: #sphinxonair. Gemeinsame Mittagessen, kostenloser Kaffee und Parkplätze gehören bei uns einfach dazu.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir mittels der nötigen Flexibilität und Möglichkeit zur Teilzeitarbeit.
Kaffee und ein erstes Kennenlerngespräch?
Sende deine Bewerbungsunterlagen an jobs@sphinx-tools.ch. Bei Fragen kannst du gerne Caroline Pulfer (HR) unter +41 32 671 21 37 kontaktieren.
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