Senior HR-Manager/in (m/w/d) 100% – Strategisches Personalmanagement im Fokus, Frauenfeld Unser Kunde in der Region Frauenfeld bietet Ihnen die Möglichkeit, eine zentrale Rolle in der Gestaltung und Umsetzung strategischer Personalprojekte zu übernehmen. Mit Ihrer Erfahrung und Expertise prägen Sie die HR-Strategie und tragen massgeblich zum Unternehmenserfolg bei.
Aufgaben
Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien, die die Unternehmensziele unterstützen
Beratung und Unterstützung der Geschäftsleitung in allen personalrelevanten Fragestellungen
Leitung und Umsetzung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten
Steuerung der operativen HR-Prozesse wie Recruiting, Onboarding und Talentmanagement
Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und Unterstützung in Compliance-Fragen
Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen zur Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit
Förderung von Diversität und Inklusion in der Unternehmenskultur
Analyse von HR-Kennzahlen und Erstellung von Berichten zur Unterstützung der Unternehmensstrategie
Profil
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in einer strategischen HR-Position, idealerweise in einem internationalen Umfeld
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in Change-Management-Prozessen
Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu motivieren
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie strategisches Denken
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office
Proaktive, lösungsorientierte und empathische Persönlichkeit
Vorteile
Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
Gestaltungsspielraum zur Umsetzung eigener Ideen und Strategien
Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf nationaler und internationaler Ebene
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Diversität und Inklusion
Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012025-696334) hast, kontaktiere bitte Aziz Cakan unter +41 58 233 31 20.
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.
Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.
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