Nach Vereinbarung, Unbefristet, In Festanstellung | 80 bis 100 % | Muri bei Bern | Öffentlicher Dienst | Berufserfahrener | Projekt-ID P202448414_4 Sunivativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Unser Kunde, eines der grössten Schweizer Dienstleistungsunternehmen im Bereich Sozialversicherungen, sucht einen Leiter für die Payrolling-Abteilung. Du hast eine entsprechende Beruf- und Führungserfahrung? Dann bewirb Dich jetzt und mach Deinen Lebenslauf einzigartig. Aufgaben Führen und Fördern eines 6-köpfigen Teams mit einem offenen und transparenten Kommunikationsstil Umsetzen der Payroll für etwa 4.000 Mitarbeitende, unter Berücksichtigung aller rechtlichen Vorgaben Koordinieren der Anmeldung und Bearbeitung von Krankheits-, Unfall-, Mutter-, Vater- und Betreuungsurlaubsfällen in enger Zusammenarbeit mit dem Team HR Support & Services Sicherstellen der monatlichen Kontenabstimmung mit der Finanzabteilung sowie der Quartals- und Jahresendabschlüsse Aktive Mitgestaltung der Abteilung in Richtung einer digitalen und zukunftsorientierten Ausrichtung Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im operativen HR-Payroll-Bereich sowie Führungserfahrung, idealerweise mit Hintergrund im Gesundheitswesen, um branchenspezifische Herausforderungen schnell zu verstehen Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Payroll und Führung oder nachweisbare Erfahrung Erfahrungen mit Swiss Salary oder vergleichbaren Payroll-Systemen sind von Vorteil Ausgeprägte projektbezogene und strukturierte Arbeitsweise, sowie schneller Auffassungsgabe Präzises und effizientes Arbeiten sowie die Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen Hervorragende analytische Fähigkeiten und umfangreiche Erfahrung im Umgang mit Zahlen, Daten sowie entsprechenden Tools und Instrumenten sind ein Plus Sichere Englischkenntnisse und idealerweise aktive Französischkenntnisse Benefits Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein herzliches und dynamisches Arbeitsumfeld Attraktive Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr 7 Wochen Kostenfreie Getränke wie Kaffee und Tee sowie täglich frisches Brot und Obst Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 20% im Home-Office zu arbeiten Zahlreiche Vergünstigungen, darunter Zuschüsse für ein Halbtax-Abo, Tankrabatte, Zusatzversicherungen, Fitnessangebote und Apothekenrabatte Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
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