Die Abteilung Integrierte Planung optimiert die Supply Chain, erkennt Risiken früh und steuert Massnahmen, um Kosten zu vermeiden und schnell auf Marktveränderungen zu reagieren.
Was du bewegst
* Führung von komplexen «End-to-End»-Projekten zur Optimierung der Supplychain und Etablierung einer integrierten Business Planung mit Einbezug aller beteiligten Unternehmen der Migros-Gruppe.
* Die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung der Supply Chain Planungsprozesse, einschliesslich S&OP- und S&OE-Prozessen, sind wesentliche Aufgaben.
* Diese Prozesse gewährleisten eine effiziente Koordination und Abstimmung zwischen dem Vertrieb, der MIND AG, Logistik und Einkauf.
* Durchführung von Analysen zur Bewertung der aktuellen Supplychain- und Planungsprozessen (E2E) inkl. Benchmarking und daraus die Identifizierung von Verbesserungspotentialen.
Was du mitbringst
* Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Ausbildung ist Voraussetzung.
* Mehrjährige Berufserfahrung in Supplychain Planung (IBP) ist zwingend - Projektmanagement/Projektleitung und Prozessoptimierung im Detailhandel oder im FMCG-Bereich.
* Deutsch (fliessend), Englisch (gute Kenntnisse), Französisch (gute Kenntnisse).
* Du bist in der Lage, komplexe Problemlösungen strukturiert zu entwickeln, effektiv auszuarbeiten und überzeugend zu kommunizieren.
* Du hast ein fundiertes Verständnis der Geschäftsprozesse entlang einer Retails Supplychain Kette und hast bereits mit S4/Hana/IBP, Relex oder ähnlichen Planungstools gearbeitet.
* Eine Deiner Stärken liegt darin, konstruktiv und nachhaltig Konsens zwischen verschiedenen Interessengruppen herbeizuführen, beispielsweise in Workshops.
Was wir dir bieten
* Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke).
* Moderne Infrastruktur mit vielfältigen Arbeitszonen und modernen Co-Working-Spaces.
* Mobil-flexibles Arbeitsmodell mit zeitlicher und räumlicher Flexibilität (als Orientierung 40% Home Office).
* Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
* Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert.
* Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung.
Bewerbung & Kontakt
Mehmet Imir
Talent Acquisition Partner
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