Join to apply for the Applikations-Manager Microsoft 365 role at Lindenhofgruppe
Gehören Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative zu Ihren Stärken? Möchten Sie Mitglied eines tragenden und erfolgreichen Teams sein? Dann passen Sie perfekt zu uns. Als Lindenhofgruppe sind wir nur deshalb so erfolgreich, weil über 800 Pflegefachpersonen, rund 100 Spitalärztinnen und -ärzte, 300 Belegärzte und -ärztinnen sowie 1300 weitere Mitarbeitende Hand in Hand zusammenarbeiten – und sich jederzeit aufeinander verlassen können. Im Mittelpunkt einer hochwertigen Medizin steht immer auch ein starkes Team. Und zur Verstärkung dieses Teams suchen wir Sie!
Ihre Aufgaben
Die digitale Transformation im Gesundheitswesen ist im vollen Gange, und als Applikationsmanager Microsoft 365 leistest Du einen entscheidenden Beitrag dazu, dass unsere Mitarbeitenden auch künftig von modernen, benutzerfreundlichen und effizienten digitalen Lösungen profitieren. In Deiner Rolle begleitest und förderst Du die Digitalisierung von Arbeitsplätzen, optimierst Arbeitsabläufe, stärkst die Kommunikation und ermöglichst eine nahtlose organisationsübergreifende Zusammenarbeit.
Als Schnittstelle zwischen Business-Vertretern, ICT und externen Lieferanten übernimmst Du eine vielseitige und verantwortungsvolle Funktion. Deine Aufgaben umfassen:
* Aktive Unterstützung im Einführungsprojekt für Microsoft 365.
* Analyse und Evaluierung neuer Funktionen sowie Updates innerhalb der Microsoft-365-Umgebung.
* Planung und Durchführung von Vorhaben für innovative Tools und Services.
* Schulung und Befähigung von Mitarbeitenden im Umgang mit neuen Funktionen.
* Förderung der Akzeptanz und Nutzung der Plattform durch gezielte Massnahmen.
* Coaching von Anwenderinnen und Anwender bei der Umsetzung von Business-Anforderungen.
* Unterstützung im Support sowie in der kontinuierlichen Verbesserung der Nutzungsqualität.
* Lieferanten- und Innovationsmanagement zur Weiterentwicklung der eingesetzten Lösungen.
* Digitalisierung und Optimierung von Prozessen.
* Verwaltung des Vorhaben-Portfolios sowie Budgetierung im Projekt- und Betriebsumfeld.
* Erstellung und Pflege von Lerninhalten und Schulungsunterlagen.
Ihr Profil
* Eine schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge rasch zu erkennen und verständlich aufzubereiten.
* Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine methodische, lösungsorientierte Arbeitsweise.
* Idealerweise Kenntnisse der Microsoft-365-Plattform und deren Anwendungsmöglichkeiten.
* Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, IT/ICT-Lehre oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
* Erfahrung als Business Analyst oder Requirements Engineer sind von Vorteil.
UNSER ANGEBOT
Bei uns erwartet Dich eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das grossen Wert auf gegenseitige Unterstützung, persönliche Entwicklung und eine offene Unternehmenskultur legt. Wir bieten Dir attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine marktgerechte Entlöhnung mit hervorragenden Sozialleistungen. Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre runden unser Angebot ab. Werde Teil der Lindenhofgruppe und gestalte gemeinsam mit uns die digitale Zukunft im Gesundheitswesen!
UNSERE SPITALGRUPPE
Die Lindenhofgruppe zählt landesweit zu den führenden Listenspitälern mit privater Trägerschaft. An unseren drei Standorten Engeried, Lindenhof und Sonnenhof betreuen wir jährlich über 140'000 Patientinnen und Patienten; davon rund 27'000 stationär, 3'900 tagesstationär und 110'000 ambulant. Dabei legen wir grossen Wert auf eine persönliche Atmosphäre, die den fachlichen und menschlichen Austausch zwischen unseren Ärztinnen, Ärzten, Pflegefachpersonen sowie unseren Patientinnen und Patienten unterstützt.
Benefits
Ferien Und Freizeit
* 1 Tag mehr Ferien im regionalen Branchenvergleich
* Grundsätzliche Kompensation von Überstunden
* Unbezahlte Urlaube, von Einzeltagen bis zu ganzen Monaten
* Einkaufsmöglichkeit für zusätzliche Ferientage (5 oder 10 Tage)
Aus- Und Weiterbildung
* Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung und Karriereplanung
* Gründliche Einarbeitung in den künftigen Wirkungsbereich
* Attraktive Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
* Kursplattform mit über 100 internen Schulungen
* Mögliche finanzielle Unterstützung von Weiterbildungen
Arbeit Und Familie
* Flexible Arbeitspensen ab Beschäftigungsgrad 5%
* Subventionierte Betreuungsplätze in eigenen, spitalnahen Kindertagesstätten
* 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
* Freiwillige Betreuungszulage CHF 250.– zusätzlich zur gesetzlichen Familienzulage
Einbezug Und Mitsprache
* Aktive Förderung von Mitbestimmung und Eigeninitiative
* Projektplanung und -realisierung mit Beteiligten aus allen Stufen
* Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen und gezielte Follow-up Prozesse in den Teams
Rabatte Und Subventionen
* Vielfältige Rabatte für Mitarbeitende – vom Kulturereignis bis zum Grill für den eigenen Garten
* Mitarbeitershop mit vergünstigten Angeboten
* Vergünstige Personalverpflegung in den Spitälern, frisch und vor Ort gekocht
* Ausleihe von E-Bikes für kurze Wege zwischen den Spitälern
* Bezugsmöglichkeit von REKA-Guthaben mit 20% Rabatt
* Subventionierte Parkplätze an verschiedenen Standorten
Vorsorge Und Pensionskasse
* Solid ausfinanzierte Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Deckungsgrad
* Fortschrittliche berufliche Vorsorgepläne
* Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)
* Subventionierte UVG-Zusatzversicherung
* Möglichkeit zur Weiterarbeit nach der Pensionierung
Seniority level
* Entry level
Employment type
* Full-time
Job function
* Information Technology
* Industries
* Hospitals and Health Care
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