Stellenbezeichnung: HR IT Systems & Projects Specialist 60%
Startdatum der Ausschreibung: 16.09.24
Stellenbeschreibung:
Ihre Aufgaben:
Erstellen von regelmässigen Reports und Ausführung von ad hoc-Reports
Mitarbeit in der Weiterentwicklung des HR Reportings insgesamt
Troubleshooting bei Systemproblemen sowie bei Schnittstellenproblemen in Abstimmung mit HRIT
Erste Anlaufstelle für Anfragen betreff Änderungen/Weiterentwicklungen bestehender Tool-Konfigurationen (SuccessFactors / UKG PeopleDoc und deren Umsysteme)
Agieren als Key User für Wincasa / Implenia HR Systeme & Prozesse in der Schweiz mit Impact auf Veränderungsmanagement
Ausarbeitung von Optimierungs-Vorschlägen für bestehende Tools sowie gegebenenfalls Einführung neuer Tools in enger Abstimmung mit IT
Das bringen Sie mit:
Erforderlich:
Technische Kenntnisse von UKG (PeopleDoc) & SuccessFactors
Prozessorientierte, genaue, analytische und logische Denkweise
Berufserfahrung im Bereich HR IT und Reporting
Stark in Office 365, inkl. Power BI und Excel (Superuser)
Stilsicheres Deutsch
Teamplayer Mentalität, flexibel und kannst mit ändernden Aufgaben und Prioritäten umgehen
Prozessorientierte, analytische und genaue Arbeitsweise
Nice to have:
Kenntnisse von API Schnittstellen von Vorteil
Gutes Französisch oder Englisch von Vorteil
Aus- und Weiterbildung / Fachkenntnisse:
Abgeschlossene Lehre mit Berufserfahrung im Bereich HR IT oder
Laufendes / abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik oder IT bzw. IT-nahem Schwerpunkt
#J-18808-Ljbffr