Die Rolle
In dieser Position bist Du verantwortlich für den gesamten HR-Life-Cycle der Dir zugewiesenen Abteilungen und Bereiche im Tessin. Ausserdem unterstützt Du das Payroll-Team (derzeit 6 Mitarbeiter inkl. Teamleitung) in der Vorbereitung und Abwicklung der Löhne.
Deine Aufgaben:
1. HR-Administration für den gesamten Life-Cycle von ca. 150 Mitarbeitenden
2. Monatliche Lohnverarbeitung inkl. Kontoabstimmung (in SwissSalary)
3. Beratung und Bearbeitung von Anfragen von Mitarbeitenden und Vorgesetzten zu verschiedenen HR-Themen
4. Absenzverarbeitung mit den Programmen Interflex IF-6020 und UKA-Solutions
5. Aufbereiten von Kennzahlen und Erstellen von Statistiken
6. Mitarbeit bei Jahresendarbeiten
7. Mitarbeit in weiteren HR-Aufgaben & HR-Projekten
8. Interne Prozess-Optimierung
Dein Profil:
1. Kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung
2. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der HR-Administration und Lohnverarbeitung
3. Fliessende Deutsch- und gute Italienischkenntnisse
4. Zusätzliche Sprachkenntnisse kannst du bei uns einsetzen
5. Gewandtheit in MS-Word & MS-Excel
6. Einwandfreier Leumund (Straf- und Betreibungsregisterauszug)
Das Angebot:
1. Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und die Möglichkeit, sich in einem etablierten, dynamischen Unternehmen einzubringen
2. Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ideen einzubringen, umzusetzen und eigenverantwortlich zu betreuen
3. Einarbeitungsplan und Teilnahme an Produktschulungen
Neugierig geworden?
Tönt das spannend? Kann ich Sie für diese Herausforderung gewinnen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Unkompliziert und direkt an
Bodenmiller Recruitment GmbH
Ramon Bodenmiller
Managing Director | Headhunter
Bösch 21
6331 Hünenberg
Schweiz
Tel. +41 41 741 99 99
ramon@bodenmiller.ch
Über uns:
Bodenmiller Recruitment GmbH | Headhunting powered by HR professionals ist spezialisiert in der Talent Acquisition & Executive Search für die Life Science, IT und Engineering Industrie. Wir rekrutieren und gewinnen Mitarbeiter lokal sowie international, ob auf Mitarbeiter- oder Führungsebene. Ausserdem bieten wir Dienstleistungen für den Personalverleih/Interim Management, das Payrolling und Recruitment-Process Outsourcing (RPO) an. All unsere Mitarbeiter haben lokale sowie internationale HR-Erfahrung und stammen aus dem Corporate Umfeld.
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