Coop hat den Anspruch, die beste und kundennächste Detailhändlerin in der Schweiz zu sein. Familienfreundlichkeit, Frische, Preisattraktivität, Nachhaltigkeit und Begeisterung sind uns wichtig. Metzger:In (Fleischfachfrau / Fleischfachmann) Buochs | 80 - 100 % | unbefristet Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung Fachrichtung Verkauf Food Arbeitsort Nähseydi 66374 Buochs Aufgaben Fleisch und Wurst sind genau dein Ding: Freundlich und aufgeschlossen berätst und bedienst du hinter der Offentheke die anspruchsvolle Kundschaft. Frisch geschnitten und dressiert: Die Fleischwaren bereitest du fachgerecht auf. Du bewirtschaftest die Waren und trägst dazu bei, dass sie sich besser verkaufen. Für dich ist klar, dass du die Qualitätsvorgaben und Richtlinien wie Frische und Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften sowie Verfalldaten ausnahmslos einhältst. Anforderungen Du hast eine Grundbildung abgeschlossen als Fleischfachfrau/Fleischfachmann (w/m/d), Metzger:In, als Fleischverkäufer:In oder Köchin/Koch (w/m/d). Mit deiner Berufserfahrung in einer bedienten Metzgerei punktest du bei uns zusätzlich. Als Dienstleister:In gibst du immer vollen Einsatz. Die deutsche Sprache beherrschst du mündlich und schriftlich sehr gut. Was wir bieten Vergünstigung Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug Vergünstigung bei Mobility CarSharing Personalrabatt auch für Partner:In (im gleichen Haushalt lebend) Vergünstigung bei GA-Abonnement Vergünstigungen bei Kulturanlässen Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten Anstellungsbedingungen Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit Treueprämien Sparplan bei der Pensionskasse Gesamtarbeitsvertrag (GAV) Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub Arbeitszeit 5 Wochen Ferien flexible Arbeitszeitmodelle Weiterbildung 350 interne Weiterbildungskurse Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop Nachhaltigkeit Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten Gesundheit Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen Firmeninterne Sportangebote #J-18808-Ljbffr