KNOW YOUR TALENTS .
Unser Klient ist ein führendes Unternehmen in der IT-Sicherheit, das nicht nur den Überblick über komplexe Bedrohungen behält, sondern auch innovative Cybersecurity-Lösungen entwickelt. Hier trifft modernste Technologie auf echten Einsatz für Sicherheit und Compliance – und das alles in einer dynamischen Arbeitsumgebung. Du brennst für IT-Sicherheit und möchtest einen Beitrag zur Cyber-Resilienz in der Region leisten. Dann suchen wir genau Dich als:
Cyber Security Engineer (m/w/d) 80-100%
Meine Herausforderungen:
Planung und Umsetzung von Sicherheitsstrategien sowie Integration von Lösungen für Netzwerke, Systeme und Anwendungen
Durchführung von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests zur Erkennung und Behebung von Sicherheitslücken
Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und Koordination von Incident-Response-Massnahmen
Schulung der Mitarbeitenden im Bereich IT-Sicherheit und Steigerung des Sicherheitsbewusstseins
Entwicklung massgeschneiderter Sicherheitsarchitekturen zur Risikominderung
Forensische Untersuchungen und Analyse von Sicherheitsvorfällen
Verwaltung und Überwachung der Sicherheit von Windows-, Linux- und MacOS-Systemen
Meine Kompetenzen:
Abgeschlossener Master, Bachelor, HF oder EFZ Abschluss in Cyber Security, IT/Informatik, und Wirtschaftsinformatik
Expertise in den Bereichen Security Analyse, Incident Response und Vulnerability Management
Erfahrung mit Tools wie Nessus oder Metasploit ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Gute Kenntnisse in Switching/Routing in IP-Netzwerken
Kenntnisse in der Nutzung von Wireshark zur Analyse von Netzwerkverkehr
Vertraut mit Tools wie Splunk, Snort, SIEM, IDS, Elasticsearch und Programmierung in Python
Analytisches Mindset, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Hoher Qualitätsanspruch und Verantwortungsbewusstsein
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Bei diesem attraktiven Arbeitgeber erwarten Dich flexible Arbeitszeiten, ein hochmodernes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Fähigkeiten und Deine Persönlichkeit täglich einbringen und wirklich etwas bewegen kannst. Homeoffice ist hier kein Fremdwort – allerdings auch nicht jeden Tag. Mehr Urlaub gibt’s auch, wenn Du ihn brauchst. Dazu noch Unterstützung bei Deiner Weiterentwicklung und ein Vergütungspaket, das sich sehen lassen kann – alles für gemeinsamen Erfolg und eine erfolgreiche Zukunft. Hört sich gut an, oder?
Mein Kontakt:
Peter Kosel, Talent Community Manager beantwortet Deine Fragen gerne unter der Nummer +41 78 649 49 01.
Bewerbe Dich direkt bei der cyberunity AG.
Für den Erstkontakt genügt Dein CV.
Gespräche finden per Videokonferenz statt.
Erfahre hier mehr über unsere cyber career community: cyberunity
#J-18808-Ljbffr