Lust auf einen Wechsel?Wir suchen schweizweit Menschen mit Weitblick, die mit uns die Branche verändern möchten. Misenso ist das neue revolutionäre Fachgeschäft für Optik und Hörgeräteakustik direkt in deiner Migros.Was du bewegstDu bist für das komplette Management der Fachgeschäfte in deiner Region einschliesslich Budget, (Umsatz-) Zielerreichung sowie Kennzahlenanalyse zuständigDu erstellst innovative Best-Practice-Konzepte für den Verkauf, Up-Selling, Cross-Selling, Wiederkauf, Kundenbindung und planst Marketingaktivitäten in Zusammenarbeit mit unserem MarketingteamDu führst und entwickelst die Fachgeschäftsleiter*innen, unterstützt diese in personellen Themen sowie in der Optimierung der Personaleinsatzplanung und stellst die Einhaltung der internen Prozesse sowie Richtlinien sicherDu koordinierst die strategischen Handlungsmassnahmen zwecks Steigerung der Kunden-, Mitarbeiterzufriedenheit sowie des wirtschaftlichen Erfolges und stellst eine reibungslose Umsetzung der Prozesse sicherWas du mitrbingstAbgeschlossene Ausbildung als Augenoptiker*in oder Akustiker*in mit Weiterbildung Stufe Meister/Bachelor und/oder betriebswirtschaftliche AusbildungBerufserfahrung im Bereich B2C oder Retailidealerweise Erfahrung im Vertrieb und/oder der RegionalleitungErste Führungserfahrungist erforderlichDeutsch und Französisch (verhandlungssicher) weitere Sprachen sind nur ein VorteilDu verfügst über ausgezeichnete Kommunikations- und Sozialkompetenz sowohl mit strategischen Entscheidungsträgern und Partnern (extern und intern) als auch mit MitarbeitendenDu zeigst Eigeninitiative, bist umsetzungsstark und verfügst über Innovationskraft sowie BegeisterungsfähigkeitDu hast einen kooperativen und nachhaltigen Führungsstil, agierst als Unternehmer*in, setzt klare Ziele und unterstützt die erfolgreiche UmsetzungDu hast ein analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und gehst kundenorientierst sowie strukturiert vor und bist IT-AffinWas wir dir bietenEigenverantwortung & FreiraumAbwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher EigenverantwortungGezielte FörderungFörderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten EntwicklungsmassnahmenFreizeit & ErholungDir stehen 27 Ferientage pro Jahr zu, bis zum 20., resp. ab dem 50. Lebensjahr hast du 32 Ferientage & die Möglichkeit auf unbezahlten UrlaubMobilitätJedes Jahr hast du Anspruch auf ein kostenloses HalbtaxMisensoFrau Ursula TominChief People & Culture Officer058 590 0015E-Mail schreiben #J-18808-Ljbffr