Mission
Tu diriges le groupe sur les plans technique et personnel sur le site de Lausanne et garantis une vérification des prestations ponctuelle et irréprochable d'un point de vue qualitatif.
* Lancer et faire progresser le développement continu des collaborateurs.
* Coordonner avec les autres groupes au sein du centre de compétences afin de garantir l'unité de doctrine et de collaborer avec des groupes internes ou externes à la division de prestations dans le cadre de groupes de travail ou de projets.
* Participer activement au développement systématique des processus au sein du service Vérification de prestations.
* Résponsabilité des processus du personnel, y compris du recrutement, de la conduite d'entretiens avec les collaborateurs, etc., en collaboration avec les chefs/fes d'équipe.
* Assurer que les informations et la communication sont rapides et individualisées pour l'ensemble du domaine de tâches.
Ce que tu apportes
* Personalité dirigeante expérimentée et accompagne et promouvoir tes collaborateurs. Le coaching et la motivation te paraisse facile.
* Expérience dans le domaine des prestations d'une assurance-maladie ou sociale ainsi que des connaissances des assurance sociales suisses.
* Formation de base en médecine ou commerciale et formation continue dans le domaine du management ou du leadership.
* Capacités d'analyse et d'organisation, réflexion en réseau ainsi qu'une méthode de travail rapide et autonome.
* Excellentes capacités de communication en français et en allemand, tant à l'oral qu'à l'écrit.
* Facilité à créer des contacts et à développer un réseau professionnel.
* Attitude orientée sur les solutions et procède à introduire de nouvelles façons de penser et d'agir. L'innovation et la Vision sont des définitions tangibles pour toi.
Bénéfices
Travaille de manière flexible. Adapte chaque année ton travail à ton mode de vie, avec des possibilités de temps partiel et d'autres modèles flexibles comme le télétravail.
Enthousiasme ton porte-monnaie. Des avantages tels que le bonus, les chèques Reka, les primes d'assurance-maladie préférentielles, etc., qui peuvent vite atteindre plusieurs milliers de francs par année.
Choisis ton modèle de vacances. Cinq ou six semaines de vacances ? C'est toi qui choisis. Tu travailles alors respectivement 41 ou 42 heures par semaine.
Continue de te former. Nous souhaitons que tu continues à te former à l'interne ou à l'externe et te soutenons généreusement avec du temps et de l'argent.
Garde la forme. Places de travail ergonomiques, promotion du bien-être psychique et bien d'autres offres en lien avec la santé.
Engage-toi sur le plan social. La vie se montre favorable à ton égard ? Alors fais-en profiter les autres et élargis tes horizons, seul/e ou en équipe.