Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld, in dem Ihre Fachkompetenz und Führungserfahrung gefragt sind?
Unser Kunde ist eines der führenden Bauunternehmen in der Deutschschweiz. Als familiengeführtes Unternehmen agiert es als Generalist im Hoch- und Tiefbau und hat sich auf die ganzheitliche Planung und Ausführung anspruchsvoller Bauprojekte im Hoch-, Tief- und Infrastrukturbau spezialisiert. Im Rahmen der Expansion in der Deutschschweiz sind wir exklusiv beauftragt, den Ausbau des Unternehmens zu unterstützen, und
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Bauführer/in – Hochbau
Als Bauführer sind Sie der zentrale Ansprechpartner und verantwortliche Führungskraft auf den Baustellen. Sie übernehmen die Leitung der Bauprojekte von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss und tragen massgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Dabei führen und koordinieren Sie Ihr Team effizient und sorgen für eine qualitativ hochwertige und wirtschaftliche Umsetzung der Bauvorhaben. Sie sind mit den vertraglichen Vereinbarungen mit Partnern und Subunternehmen bestens vertraut und finden stets konstruktive Lösungen bei Herausforderungen auf der Baustelle. Zudem kommunizieren Sie offen und transparent mit den Projektbeteiligten und rapportieren direkt an den verantwortlichen Projekt- und Gesamtprojektleiter.
Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung als Bauleiter oder Bauführer im Hochbau sowie nachweisbaren Referenzprojekten. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen mit einer Weiterbildung zum Bauführer oder eine gleichwertige Qualifikation. Ihre hohe Fach- und Führungskompetenz haben Sie in Ihrer bisherigen Laufbahn erfolgreich unter Beweis gestellt. Auch bei komplexen Grossprojekten behalten Sie den Überblick und agieren souverän. Sehr gute Verhandlungsstärke, Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Poliere und Vorarbeiter gezielt zu führen, zeichnen Sie aus. Ein ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein ist für Sie selbstverständlich, ebenso wie eine hohe Kundenorientierung, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit.
Unser Kunde bietet Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit grossen Gestaltungsfreiräumen und der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung wird durch finanzielle Unterstützung gefördert. Sie erhalten ein eigenes Firmenfahrzeug sowie eine marktgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen der Pensionskasse. Zudem profitieren Sie von fünf Wochen Ferien (ab dem 50. Lebensjahr sechs Wochen) und einer aktiven Unterstützung bei Weiterbildungen.