Ihre Aufgaben In dieser neu geschaffenen Leitungsfunktion haben Sie die Moglichkeit, die HR Beratung, Recruiting und das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) zusammen mit den Fachexpertinnen und experten gezielt weiterzuentwickeln und zu positionieren. In dieser Schlusselrolle beraten Sie zudem Fuhrungskrafte zu arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen und tragen dazu bei, ein gesundes und motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Ihr Profil Sie verantworten und entwickeln die Bereiche HR Beratung, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und Recruiting. Sie beraten und begleiten Fuhrungskrafte uber den gesamten HR Life Cycle hinweg. Sie positionieren die HR Beratung als strategischen Partner im Unternehmen. Sie gestalten die HR Zukunft aktiv mit als Teil des HR Leitungsteams und Stellvertretung der HR Leitung. Ihre Vorteile Einen Master in Personalwesen, Psychologie, Organisationsentwicklung oder einem ahnlichen Bereich. Fuhrungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse in der HR Beratung und im Case Management, idealerweise im Gesundheitswesen. Sie bewegen sich sicher in den Themenfeldern des Schweizer Arbeitsrechts und den Sozialversicherungen und beraten Fuhrungskrafte kompetent. Sie sind eine souverane, kommunikationsstarke und standhafte Personlichkeit mit Fingerspitzengefuhl, Humor und Weitblick. Sie haben Freude an der Arbeit in einer Expertenorganisation und die Fahigkeit, Prozesse vorausschauend zu gestalten. Das KSB bietet Ihnen mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen.