Wir sind die Kompetenz, die auf der Stellensuche weiterhilft. Unser erfolgreiches Konzept ist auf fortschrittliche Unternehmenspolitik, ausgezeichnete Mitarbeiter und qualitative Vermittlungspower ausgerichtet.
Ihre Aufgaben
* Mitarbeiterführung
* Qualitätssicherung/Budgetverantwortung
* Umsetzung der Unternehmensstrategien
* Mitwirkung in verschiedenen Fachgremien
* Aktuelles Fachwissen in der Gebäudetechnik
* Konzeptionelles und strategisches Denken
* Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit
Mindestanforderungen
* Weiterbildung auf Stufe FH, HF oder gleichwertige Ausbildung
* Ausgewiesene Führungserfahrung und zielorientierter Arbeitsstil
Weitere Anforderungen:
* Selbstständiges Arbeiten
* Beschäftigungsfreude
* Führungskompetenz
* Gebäudetechnische Kenntnisse
Ziel: Die Gestaltung einer hochwertigen Gebäudetechnik-Abteilung im Kanton Zürich.
Hinweis: Unsere Dienstleistung erstreckt sich nicht auf das Budget des Unternehmens.