Lokaler Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Support, Zürich
Zürich, Switzerland
Stellenbeschreibung
An unserem Standort in Zürich, suchen wir Verstärkung für unser EHS Team. In dieser Position als EHS Support, unterstützen Sie den EHS-Manager umfassend in allen Belangen rund um Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.
Zu den Aufgaben dieser Position gehören:
* Lokale Ansprechperson für Sicherheitsbelange und Unterstützung des EHS-Managers
* Pflege und Überwachung der lokalen EHS-Listen, einschließlich:
o Sicherheitsschulungen für Mitarbeitende
o Interne Sicherheitsrichtlinien
o Gesetzesdatenbank (Neosys CH)
o Interne Kommunikationsplattform
o Inventar- und Wartungsübersichten
o Ereignis- und Maßnahmenprotokolle
o Zugriffskontrolle für EHS-Softwareanwendungen
* Unterstützung bei organisatorischen Sicherheitsaufgaben, z. B. Protokollerstellung und Mitarbeiterveranstaltungen
* Unterstützung bei Sicherheitsprüfungen von Ausrüstung und Material
* Regelmäßige Sicherheitsbegehungen sowie Erfassung sicherheitsrelevanter Daten und Situationen
* Aktives Mitglied des lokalen Evakuationsteams
Qualifikationen
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Sicherheit, idealerweise in einem vergleichbaren Produktionsumfeld
* Abgeschlossene technische Ausbildung, ergänzt durch relevante Zusatzqualifikationen im Sicherheitswesen
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Exzellente EDV-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit allen gängigen Programmen
* Hohe Eigenmotivation und Leidenschaft für die Sicherheit und das Wohlbefinden anderer
* Selbstständige, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise, mit starker Termintreue und Integrität
* Fähigkeit zur strukturierten und organisierten Umsetzung von Sicherheitsvorschriften und Richtlinien
* Belastbarkeit und Stressresistenz, auch in herausfordernden Situationen
* Proaktive Haltung, die eine positive Arbeitsatmosphäre unterstützt
* Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie eine teamorientierte Denkweise und Handlungsweise
Zusätzliche Informationen
* Unkomplizierte Führungskräfte, die Vertrauen schenken, fördern und aktiv unterstützen. Eine familiäre Atmosphäre machen das Arbeiten bei Sika speziell – viele bei uns nennen es den Sika-Spirit.
* Für ein großes Unternehmen vielleicht erstaunlich flache Hierarchien mit überschaubaren Entscheidungswegen.
* Ein faires Anstellungspaket mit guten Sozialleistungen.
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