Lohn - CHF95'000 - 115'000
Deine Rolle:
- Aufbau und Steuerung des Bereichs Förderung & Entwicklung mit strategischem Weitblick.
- Entwicklung und Implementierung von zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen.
- Beratung und Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Karrierethemen.
- Steuerung der HR-Prozesse für Personalentwicklung, inkl. Entwicklungsgespräche und Nachfolgeplanung.
- Definition und Messung relevanter KPIs zur Erfolgskontrolle von Personalentwicklungsmassnahmen.
- Enge Zusammenarbeit mit Bereichsleitungen und HR-Kollegen, insbesondere in der Aus- und Weiterbildung.
- Verantwortung für bereichsübergreifende Projekte in Verkauf, IT, Finanzen, HR, Einkauf und Leadership.
Deine Verantwortung:
- Hochschulabschluss in BWL, HR-Management, Psychologie oder vergleichbare Ausbildung.
- Fundierte Erfahrung in der Personal- und Führungskräfteentwicklung.
- Mehrjährige Expertise im Coaching und Projektmanagement.
- Bereitschaft zu Reisetätigkeiten innerhalb der Schweiz.
- Fliessende Deutsch- und Französischkenntnisse.
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
#JC-human-resources
Arbeitsort
Basel
Kontakt
Judith Priebe,
+41 44 385 21 25