Ihre Aufgabe:
Als Firmennachfolger prägen Sie gemeinsam mit einem qualifizierten Mitarbeiterstamm die weiteren Geschicke der Firma. Während zwei Jahren führt Sie der aktuelle Firmeninhaber schrittweise ins Unternehmertum ein, mit dem Ziel, Ihnen die Firma anschliessend zu guten Händen zu übergeben. Schon jetzt werden Sie langjährige Kunden betreuen und die vollständige Verantwortung für die Abwicklung komplexer Generalistenmandate übernehmen. Sie sind ausserdem zuständig für die Optimierung der Prozesse und die finanztechnische Steuerung. Sie verstehen es, die unterschiedlichsten Interessen der breitgefächerten Kundschaft unter einen Hut zu bringen und eine Vertrauensbasis - auch als zukünftiger Firmeninhaber - zu schaffen.
Ihr Profil:
Sie sind ein ausgewiesener Treuhand-Generalist mit Erfahrung. Zudem verfügen Sie über ein Diplom als Treuhandexperte oder eine vergleichbare Ausbildung. Neben Ihrer fundierten fachlichen Qualifikation zeichnen Sie sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus. Die Betreuung von Kunden aus verschiedensten Bereichen und mit diversen Anliegen erfüllen Sie souverän. Idealerweise sind Sie zwischen 30-45 Jahre jung. Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, sollten wir uns kennenlernen. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu.