Aufgabenbereich Sie sind mitverantwortlich für den HR-Alltag Als Sparringpartner:in für Führungskräfte und Ansprechpartner:in für Mitarbeitende der Region kümmern Sie sich um alle HR-Angelegenheiten Ebenfalls übernehmen Sie die aktive Rekrutierung, insbesondere für Kaderfunktionen, und identifizieren sowie fördern stetig Talente innerhalb der Organisation Gemeinsam mit zwei HR-Locals, sind Sie mitverantwortlich für die Personaladministration von A bis Z Aktiv Beteiligung an schweizweiten HR-Projekten, in enger Zusammenarbeit mit dem Personalleiter und Stabsstellen der Gruppe
Anforderungsprofil kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Fachausweis oder Fachhochschule) Eine Weiterbildung zum Master ist erwünscht Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist*in sowie Erfahrung im online Recruiting Mit dem Schweizer Arbeitsrecht und dem hiesigen Arbeitsmarkt kennen Sie sich gut aus Es bereitet Ihnen Freude, ihren Affinität für IT-Tools wie Microsoft 365 in ihre Arbeit einzubringen Sehr gute Deutsch Kenntnisse (Englisch und Französisch von Vorteil)
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerpersonal.ch Arbeitsort
Stadt Zürich / Zürichsee
Anstellungsgrad
100%
Anstellungsart
Festanstellung
Job ID Nummer
1410-103830-34-3
Kontakt
Helen Garcia,
044 213 21 30
E-Mail
helen.garcia@jokerpersonal.ch