Auf welche Arbeiten können Sie sich freuen?
1. Sozialpädagogische Begleitung von acht bis zehn Klient:innen mit einer psychischen, kognitiven oder gesundheitlichen Beeinträchtigung während einer Abklärungs- oder Integrationsmassnahme (Belastbarkeitstraining / Aufbautraining) oder Ausbildung der Invalidenversicherung im Wohnbereich
2. Abklärung und Stabilisierung der individuellen (Lebens-) Situation in sozialen, emotionalen und alltagspraktischen Bereichen der Lebensführung sowie der damit zusammenhängenden Förderung der beruflichen Eingliederungsfähigkeit
3. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Angehörigen, Beiständen, Invalidenversicherung, Psychiatern und der internen Beruflichen Integration (Arbeitsbereich) inkl. Teilnahme an Vorstellungs- und Auswertungsgesprächen
4. Erstellen von Berichten, Führen von Protokollen, Teilnahme an Sitzungen
5. Übernahme von Verantwortlichkeiten und Ressorts in den sozialpädagogisch begleiteten Wohnungen im Bereich der Alltagesgestaltung, Hauswirtschaft und Administration
6. Lösungsorientierte Bezugspersonenarbeit, Führen von Beratungsgesprächen und Wohncoaching
7. Erkennen, unterstützen und selbständiges Bearbeiten von klientelspezifischen Themenfeldern
8. Umsetzung von Leitbild und QM-System
Was bringen Sie mit?
9. Abschluss in Sozialpädagogik HF oder Sozialer Arbeit FH und/oder Erfahrung in der professionellen Zusammenarbeit und Arbeitsbeziehungsgestaltung mit Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung; bewusstes, klares und zuverlässiges Führen von Arbeitsbeziehungen mit ausgewogenem und reflektiertem Nähe- und Distanzverhältnis
10. Ressourcenorientierte Zusammenarbeit mit Klient:innen mit Fokus auf die Menschenstärke und Inklusion
11. Eingliederungsrelevante Eigenschaften einer Person erfassen und in Berichten beschreiben können
12. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Einfühlungsvermögen
13. Freude an der Arbeit, sowohl im Team als auch während Dienstzeiten allein
14. Reflexions- und Kritikfähigkeit
15. Belastbare, emotional stabile und humorvolle Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
16. Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office) und einwandfreie Kenntnisse der deutschen Schrift und Sprache
17. Bereitschaft und Flexibilität für Früh- und Spätdienste sowie mind. 1x monatlich einen Sonntagsdienst von 19.00 - 22.00 Uhr, kein Nachtdienst
Was bekommen Sie von uns?
18. Ein dynamisches Unternehmensumfeld mit einem hohen Mass an Eigenverantwortung
19. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team
20. Branchenübliche Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
21. Vorwiegend regelmässige Arbeitstage
22. Ganz schön viele Vorteile – mit unseren Mitarbeiterbenefits