Das Hauptziel dieser Funktion besteht darin, die gewünschte Funktionalität der Ladestationen im gesamten Netzwerk sicherzustellen, Auffälligkeiten zu identifizieren und fundierte Analysen durchzuführen. Sie sind eine selbständige, flexible und zuvorkommende Persönlichkeit? Dann freuen wir uns ausserordentlich über Ihre Bewerbung per E-Mail an job@migrol.ch.
Wichtige Hinweise Einsätze vor Ort in der gesamten Schweiz mit Fokus auf die Region Bern und die Westschweiz Was Sie bewegen
Bereitstellung von technischem 2nd-Level-Support und Lösungsfindungen für Probleme im Zusammenhang mit den Ladestationen
Wartung und Reinigung von Ladestationen vor Ort
Verantwortlich für das umfassende Management und die Überwachung des gesamten Ladestationen-Netzwerks der Migrol
Arbeitsort Adliswil 2 mal pro Woche, restliche Tage im Homeoffice oder Einsätze vor Ort
Enge Zusammenarbeit mit den Herstellern der Ladestationen, um technische Herausforderungen zu bewältigen und Aktualisierungen durchzuführen
Kontinuierliche Überprüfung und Weiterentwicklung der betrieblichen Prozesse und Abläufe im Bereich Ladestationsmanagement
Arbeit mit verschiedenen Software Applikationen, wobei das Migrol Backend einen Schwerpunkt darstellt
Was Sie mitbringen
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Technisch oder KV
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung
In einem ähnlichen Umfeld
Französisch (verhandlungssicher)
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (von Vorteil)
Berufserfahrung im Umgang mit Kunden und technisches Verständnis im Bereich Elektromobilität
Affinität für Software, Monitoring und Datenauswertungen sowie sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office)
Professionelles Arbeiten und Auftreten sowie kollegiales und engagiertes Zusammenarbeiten im Team
Ganzheitliche und weitblickende Denkweise gepaart mit einem Organisationstalent
Gewinnende Persönlichkeit mit Überzeugungsvermögen
Zielorientiertes, pragmatisches und effizientes Handeln
Hohe Selbständigkeit, Durchhaltewille und Flexibilität
Was wir Ihnen bieten
Bewerbung & Kontakt Dragana Vidakovic
HR Business Partner
+41 44 495 1278
Rekrutierungsprozess
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