Vos tâchesGérer la comptabilité salariale de l’entreprise (200 collaborateurs), c'est-à-dire :- Importation et contrôle des heures déjà saisies électroniquement- Saisir et contrôler les absences (maladie/accident)- Contrôle de toutes les allocationsContact (oral et écrit) et décomptes/inscriptions avec toutes les assurances sociales (AVS, CAF, IJM, SUVA, etc.)Établissement de contrats de travailSaisir les entrées et les sorties des collaborateursPersonne de contact en cas de contrôle des salairesPersonne de contact des collaborateurs en cas de questions relatives au personnelVotre profilFormation commerciale de base et formation continue en RHExpérience dans la gestion de la comptabilité salariale, idéalement dans le secteur de la constructionLangue maternelle français avec de bonnes connaissances de l’allemandNous offronsUn poste intéressant, varié et stimulantDes opportunités de formation continue5 semaines de vacances ainsi que 2 semaines supplémentaires de compesation entre Noël et Nouvel-AnExcellentes prestations socialesBureau à un emplacement central à Berne (Bümpliz) avec parking gratuit Prêt(e) à relever de nouveaux défis avec nous ? Si ce profil vous correspond et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, postulez dès maintenant par e-mail à l’adresse e-mail renee.etter@weibelag.comPour tout complément d’information, veuillez contacter Mme Etter au Tél. 031 990 53 59 jid540136aa jit0310a