Pensum
80-100%
Arbeitsort
Köniz und Schwarzenburg
Wie du begeisterst
* Du coachst und führst die Mitarbeitenden an unseren Standorten Köniz und Schwarzenburg
* Du übernimmst die Standortleitung Köniz und entwickelst das Wachstum im Einzugsgebiet weiter
* Du bist für die Förderung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden sowie einer positiven Leistungskultur zur Sicherstellung des Teamerfolgs verantwortlich
* Du bist mitverantwortlich für die Weiterentwicklung der gesamten Region Bern Süd
* Du bewirtschaftest und entwickelst dein eigenes Kundenportefeuille im Segment Privat- und Geschäftskunden und baust dies mit gezielter Akquisitionstätigkeit weiter aus
Was du mitbringst
* Du bringst ausgeprägte Leadership-Kompetenzen mit und hast diese in Vergangenheit bereits erfolgreich angewendet
* Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Banking mit einer Weiterbildung auf Stufe HF oder FH
* Du bist eine überzeugende und begeisternde Persönlichkeit mit guter Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
* Du denkst unternehmerisch und handelst vernetzt
* Du bist im Einzugsgebiet fest verankert
Mir engagierst du dich für uns
* Förderung deines individuellen Entwicklungsbedarfs, zeitlich und finanziell
* Flexible Arbeitsformen (Teilzeit, Job-Sharing, Homeoffice, Jahresarbeitszeit)
* Zwischen 25 – 30 Ferientagen pro Jahr
* Nachhaltige Vergütung: keine individuellen Boni, sondern Erfolgsbeteiligung für alle Mitarbeitenden
* Wie wir miteinander umgehen: Du-Kultur - offen – persönlich – teamorientiert
Unser Unternehmen BEKB
Für Wegbereiterinnen, Brückenbauende und Zukunftsgestalter bietet die BEKB-Gruppe dir als Arbeitgeberin viel zu bieten – weit mehr als Banking. In der Region Bern/Solothurn beraten und begleiten wir Privat- und Firmenkunden mit innovativen Finanzdienstleistungen. Die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden stehen in unserer täglichen Arbeit stets im Fokus. Mit unserer IT-Tochtergesellschaft aity AG schaffen wir hierzu die richtigen technischen Voraussetzungen.
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir fördern junge sowie erfahrene Talente in ihrer Weiterentwicklung, setzen uns für individuelle und flexible Arbeitsformen ein und ebnen unseren Mitarbeitenden den Weg für Weiterbildungs- und Karrierechancen. Dabei steht unsere offene und positive Unternehmenskultur im Vordergrund. Vertrauen, Engagement und Nachhaltigkeit sind bei uns fest verankert; Diversität, Kollaboration und Humor Teil unserer DNA.
Deine zukünftige Führungsperson
Deine Führungskraft freut sich, dir Auskunft zu deiner künftigen Stelle wie zum Beispiel deinen Tätigkeiten und deinem Team zu geben:
Patrick FelderLeitung Region Bern-Süd
031 722 46 06
René SchläppiHR Business Partner
031 666 67 79