Beschreibung des Unternehmens
SKAN wurde 1968 gegründet und gilt als Pionier in den Bereichen Reinraumausrüstungen und Entwicklung von Isolatoren für die pharmazeutische Industrie.
Die Gesellschaft legt großen Wert auf gesundes Wachstum. In diesem Zusammenhang suchen wir ständig nach kompetenten Mitarbeitenden, um unser Unternehmen weiterzuentwickeln.
Unser Unternehmen in Kürze
Schnell zu SKAN:
* Pionier in der Entwicklung von Reinraumausrüstungen
* Weiterentwicklung von Isolatoren für die Pharmaindustrie
Aufgaben und Ziele
Wir suchen eine erfahrene und engagierte Führungspersönlichkeit, die in einer zentralen Rolle mitverantwortlich ist für die Gesamtplanung und Optimierung der Montage- und Labeling-Bereiche.
Ihre Aufgaben:
* Gesamtverantwortung für die Planung der Montagehallen und Optimierung der Ressourcenallokation
* Erstellung und kontinuierliche Verbesserung der Fein- und Grobplanung der Montagemitarbeitenden
* Abstimmung des Ressourcenbedarfs mit den Tochtergesellschaften
* Enge abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Projekt Management, Einkauf und Logistik
* Umfassendes Projektmonitoring zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen
* Entwicklung und Umsetzung langfristiger Strategien zur Optimierung der Labeling-Abteilung
* Budgetplanung und Ressourcenallokation für Montage- und Labeling-Bereiche
* Verantwortung für die Einhaltung und Weiterentwicklung von Qualitätsrichtlinien und Verarbeitungsstandards
* Überwachung der Kapazitätsauslastung in den Abteilungen Montage, Elektro und Labeling
* Unterstützung bei der Entwicklung von Vormontagen, Lean-Prozessen und standardisierten Montage-Systemen
* Erstellung von Qualitätsstatistiken sowie Mitarbeit an Lean-Projekten im Bereich Assembly
* Unterstützung der Qualitätskontrolle und des Reklamationsmanagements
Anforderungen
Um erfolgreich in dieser Rolle zu sein, sollten Sie folgende Anforderungen erfüllen:
* Abgeschlossene technische Grundausbildung mit Weiterbildung in einer höheren Fachprüfung
* Mind. 5 Jahre Führungserfahrung
* Nachgewiesene AVOR-Erfahrung in einem Produktionsbetrieb
* Fundierte Kenntnisse in SAP und MS-Office
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* Erfahrung im Umgang mit Lean-Methoden, KvP und KPIs
* Ausgeprägte Kundenorientierung
* Belastbare und zielorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
* Starke Organisationsfähigkeiten und Affinität zu Zahlen
* Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Förderung eines positiven Arbeitsklimas
Was wir bieten
Bei SKAN erfahren Sie:
* Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur
* Freiraum für Ideen
* Teilnahme an Sport und Freizeitangeboten
* Förderung durch Weiterbildung, insbesondere an unserer SKAN Academy
* Intensive und joborientierte Einarbeitung
* Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
* 6 Wochen Ferien und Möglichkeit auf weitere Ferientage