Ihre Aufgaben
1. Planung, Konzeptionierung und Durchführung von Capex-Projekten im Bereich Utilities im GMP-Umfeld
2. Ausarbeitung und Umsetzung von Konzepten für Energie- und Medienversorgungssysteme
3. Bearbeitung aller Projektphasen von Konzept über Basic- und Detail-Engineering, Construction Management bis hin zur Inbetriebnahme und Qualifizierung
4. Sach- und termingerechte Planung, Projektierung und Kostenkontrolle
5. Angebotserstellung über alle Phasen
6. Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams
7. Koordination der Zusammenarbeit zwischen Kunden, Lieferanten und weiteren Dienstleistern
Ihr Profil
8. Abgeschlossenes technisches Studium (vorzugsweise Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder vergleichbar)
9. 2 - 5 Jahre Berufserfahrung als Site Ingenieur im Bereich Clean Utilities (GW, WFI, RD und/oder Gase)
10. Idealerweise Kenntnisse der aktuellen Standards und gängigen Vorschriften im Pharma-Bereich (cGMP etc.)
11. Engagement, Flexibilität, Offenheit und Teamfähigkeit
12. Beherrschen der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
13. Bereitschaft zur Reisetätigkeit in der D-A-CH Region
Reisetätigkeit
Die Laufzeit unserer Projekte liegt meist zwischen 6 und 24 Monaten. Abhängig von Projekt und Projektphase ist der Einsatzort hauptsächlich der Projektstandort beim Kunden, wobei Mobiles Arbeiten von Zuhause in Absprache mit der Projektleitung teilweise möglich ist. Bei BakerHicks hat man so die Möglichkeit immer wieder bei unterschiedlichen Kunden mit unterschiedlichen Technologien zu arbeiten. Man lernt neue Städte kennen und ist dennoch am Wochenende immer zuhause.
Benefits
14. Firmenlaptop
15. Firmenhandy
16. Homeoffice
17. 2 verschiedene Pensionskassenlösungen (jährlich wechselbar)
18. Flache Hierarchien
19. Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells mit Blockzeiten
20. Höchster Standard für Arbeitssicherheit
21. Zuschuss für Velopendler
22. U-Abo für Pendler
23. Weltweite Reiseversicherung
24. Teilzeitarbeit möglich
25. Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub
26. Volle Lohnzahlung im Krankheitsfall bis zum 30. Tag
27. UVG-Zusatzversicherung
28. Mitarbeiter werben Mitarbeiter
29. 25 Urlaubstage
30. Überstunden voll kompensierbar
31. Europäische Projekteinsätze möglich
32. Umfassende Spesenregelung zur Aufwandserstattung