DEINE AUFGABENDu berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen HR-relevanten Themen von der Rekrutierung bis zum AustrittAls Sparringpartner:in stehst du den Linienvorgesetzten mit Rat und Tat zur Seite und wirkst unterstützend, damit sie ihre Rolle als Führungskraft noch wirkungsvoller wahrnehmen zu könnenBei arbeitsrechtlichen Fragen, in Konfliktsituationen, Problemlösungsprozessen etc. coachst du die verschiedenen Parteien kompetent und mit viel FingerspitzengefühlMit deinen Ideen und deiner Expertise leistest du einen wirkungsvollen Beitrag zur weiteren Entwicklung und Professionalisierung unserer HR-Business Partner DienstleistungDEIN PROFILAusbildung im Bereich HRHohe Beratungskompetenzerste Erfahrungen als HR-BP oder in einer vergleichbaren PositionDienstleistungsorientierte:r Macher:in mit viel Gestaltungs- und VeränderungswillenGutes Kommunikationsvermögen, hohe Sozialkompetenz und sicher im AuftrittDARAUF KANNST DU DICH FREUENOption zum Kauf von zusätzlichen Ferientagen Zahlreiche Vergünstigungen in den Lebensart-Betrieben und bei Partnerunternehmen Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und moderne Infrastrukturen Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Firmeneigene KiTa mit flexiblen Betreuungsplätzen direkt auf dem Areal (Bärau) E-Bikes und zwei Autos, welche zu günstigen Konditionen auch privat genutzt werden (Bärau) jidf784c80a jit0208a