Polymechaniker/in als Personalberater/in
Tätigkeitsumfang
* Sich effizient und schnell im Daily Business zu bewegen.
Anforderungen an den Kandidaten
* Die abgeschlossene Lehre als Polymechaniker sowie eine kaufmännische Weiterbildung (Handelsschule, Technischer Kaufmann usw.) nachzuweisen.
* Ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Menschen und ein solides Verkaufsgeschick zu besitzen.
* Kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit viel Energie und Überzeugungskraft.
* Motiviert und bereit, gemeinsam mit dem Team das Konzept von Erfolg neu zu definieren.
* Ideal sind Kandidaten im Alter zwischen 22 und 29 Jahren.
Leistungen des Unternehmens
* Eine vielseitige Tätigkeit in einem spannenden und lebendigen Umfeld.
* Modernes Infrastrukturkonzept in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten.
* Attraktives Gehalt, das durch hervorragende Leistung gesteigert werden kann.
* Eine sorgfältige Einführung in die Welt der Personalvermittlung «on the job».