<< ZURÜCK
BEWERBEN
von: IT Recruitment GmbH
Arbeitspensum: 80 – 100%
Tätigkeit
In dieser Funktion sind Sie für die operative, organisatorische und personelle Leitung der Bereiche Liegenschaftsverwaltung, Infrastruktur und ICT sowie deren Weiterentwicklung verantwortlich und führen ein Team von 5 Mitarbeitenden. Sie sind in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführerin für die anstehenden Bauprojekte und die technisch und funktional erfolgreiche Unternehmensentwicklung verantwortlich. Als unternehmerisch denkende, innovative und erfahrene Führungspersönlichkeit sind Sie es gewohnt, Verantwortung zu übernehmen.
Sie unterstützen die Geschäftsleitung dabei, den Betrieb digital voranzubringen und zu einem modern weiterzuentwickeln. Sie planen, leiten und betreuen Bau- und Digitalisierungsprojekte in unterschiedlichen Bereichen mit dem Ziel der laufenden Optimierung bestehender Prozesse und Anwendungen sowie der Beschaffung und Einführung neuer digitaler Lösungen. Sie arbeiten eng mit den externen ICT-Partnern zusammen und werden intern durch die anderen Fachbereiche unterstützt.
Sie verantworten die Bauplanung der Neubauten betriebsseitig zusammen mit der jeweiligen Baukommission und externen Baufachleuten. Dabei gilt es, die Gebäudetechnik, ICT und Logistik bestmöglich zu vernetzen. Wir bieten die Möglichkeit, sich umfassend mit den komplexen Themen vertraut zu machen, sichern eine geordnete Übergabe und gewähren Handlungsfreiraum.
Profil
Sie verfügen über eine betriebswirtschaftliche Grundbildung, idealerweise mit höherer Ausbildung im Bereich Immobilienbewirtschaftung oder Wirtschaftsinformatik (eidg. Fachausweis) und haben Projektleitungserfahrung in Bau- oder Digitalisierungsprojekten. Sie können sich schnell in neue Sachverhalte einarbeiten und agieren selbständig und lösungsorientiert. Zudem sind Sie mit den Themen Arbeitssicherheit und Brandschutz vertraut, denn Sie sind für die internen und externen Fachpersonen in den Bereichen die Ansprechperson.
Sie haben den Gesamtbetrieb sowie dessen unternehmerische Weiterentwicklung im Fokus. Als proaktive und kommunikativ starke Person überzeugen Sie mit Ihrer ergebnisorientieren Arbeitsweise sowie mit Ihrer ausgeprägten Sozialkompetenz. Eine schnelle Auffassungsgabe, ein hohes Mass an Selbständigkeit und Eigeninitiative sowie ausgeprägte Stärken in der Konzepterarbeitung und -umsetzung zeichnen Sie aus. Sie verfügen über eine starke Dienstleistungsorientierung und arbeiten gerne mit anderen Bereichen sowie Kunden zusammen.
Angebot
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit Gestaltungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten. Es erwartet Sie eine selbständige Tätigkeit in einer familiären Du-Kultur, modernste Infrastruktur sowie erfahrene, motivierte Geschäftsleitungs- und Teamkolleg:innen. Zudem bieten wir grosszügige Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, mindestens fünf Wochen Ferien, kostenlose Parkplätze, gute Erreichbarkeit mit dem ÖV sowie weitere attraktive Benefits.
<< ZURÜCK
BEWERBEN